Angajații instituțiilor finanțate din bugetul federal, precum și desfășurarea activităților lor în Extremul Nord, a exercitat dreptul la o compensație pentru costurile de călătorie la locul de vacanță. O parte din modul în care salariatul a depășit mașina, care a fost transferat angajatului pentru chirie de către organizația care desfășoară activitatea pe vehiculele de leasing. Angajatul a depus o cerere în care a solicitat compensarea costului de combustibil, pornind de la cea mai scurtă rută până la locul vacanței, nu au fost furnizate cecuri de benzină. Organizația care a înmânat mașina de închiriat a emis un document care indică marca și modelul mașinii. În cazul în care organizația va compensa tariful pe ruta cea mai scurtă până la locul de vacanță în această situație.
Răspuns: Unitatea nu este obligat să compenseze salariatului costul combustibilului, achiziționate pentru mașină, închiriate, pe de a trece la locul de vacanta, deoarece costurile nu sunt susținute de controale AZS.
Raționament: În baza normelor din partea 1 a articolului 325 din Codul muncii, persoanele care lucrează în organizațiile finanțate din bugetul federal, în Extremul Nord și zonele echivalente, sunt eligibile pentru plată o dată la doi ani de către angajator (companie, finanțate de la bugetul federal), costul călătoriei pe teritoriul Federației Ruse la locul de vacanță și înapoi la orice tip de transport (cu excepția taxiuri), inclusiv personal, precum și să plătească pentru costul bagajelor cu o greutate de până la 30 holograme. Dreptul la compensație pentru aceste cheltuieli provin de la angajat, în același timp, cu dreptul la un concediu anual plătit pentru primul an de activitate în această organizație.
Trebuie remarcat faptul că norma citată nu indică necesitatea de a plăti costul combustibilului, ceea ce nu este confirmat de verificările stațiilor de benzină.
Trebuie menționat faptul că legislația nu conține norme care să indice în ce măsură angajatul utilizează mașina.
După cum se poate observa din cele de mai sus, instituția nu este obligat să compenseze salariatului costul combustibilului, achiziționate pentru mașină, închiriate, pe de a trece la locul de vacanta, deoarece costurile nu sunt susținute de controale AZS.
Și ce se întâmplă dacă angajatul are cecuri de la benzinărie, doar fără copii de cecuri și cu atât mai mult nu se aplică de sigiliile benzinăriei? Contabilitatea MAI (angajat lucrează la Ministerul de Interne din Rusia) nu acceptă documente de călătorie în vacanță cu mașina, referindu-se la faptul că nici o copie a cecuri sau chitanțe de vânzare din sigiliul stație de gaz și nu doresc să compenseze costurile de călătorie.
Citat: "În departamentul contabil al Ministerului Afacerilor Interne (un angajat al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei) nu acceptă documentele de călătorie pe o mașină privată,
Lasă departamentul contabil să rezolve ordinul Ministerului Afacerilor Interne (departamental) pentru plata călătoriilor. Acum, în Sochi, cu mașina.
Oamenii care îi plac