AIESEC - platforma International Student care ajuta tinerii de la 17 la 29 de ani pentru a dezvolta și realiza potențialul lor de conducere - prin stagii de voluntariat și de muncă, precum și activitatea în organizarea și participarea la proiecte. Despre organizarea AIESEC și cum să urmeze un stagiu într-una din cele peste 190 de țări, a declarat absolventul organizației Polina Ostasheva.
Vicepreședinte al AIESEC din St. Petersburg,
participant la internshipul voluntar și profesional
Cum funcționează AIESEC
Organizația AIESEC a fost fondată în 1948 și scopul său a fost destul de clar - pentru a evita repetarea tragedii, cum ar fi al doilea război mondial, prin schimburi de studenți pentru a consolida relațiile de prietenie între națiuni și popoare. Inițial, AIESEC a inclus 7 țări europene (Belgia, Danemarca, Finlanda, Franța, Olanda, Norvegia și Suedia). La început, stagiile aveau un caracter educațional: studenții pur și simplu au venit timp de două săptămâni într-o altă țară.
În timp, organizația sa dezvoltat și sa dezvoltat, iar obiectivul sa schimbat ușor. Acum, principala sarcină a AIESEC - dezvoltarea unor lideri globali - oameni care își poate asuma responsabilitatea, pentru a influența evenimentele și să se gândească la nivel global, datorită faptului că acestea sunt orizonturi deschise și o mulțime de prieteni în diferite țări.
Dacă lucrați într-o organizație, faceți propriul proiect și prin aceasta învățați. Apoi, în viața profesională, realizați experiența dobândită și abilitățile. Organizația oferă oportunități pentru schimburi și stagii în întreaga lume - în peste 190 de țări, adică aș spune că AIESEC este o școală de afaceri atât de bună.
AIESEC este o școală de afaceri bună.
Biroul principal - AIESEC International - este situat în Rotterdam. Există aproximativ 20 de persoane care lucrează acolo și care conduc birouri în întreaga lume. Toate funcțiile în AIESEC sunt elective - timp de un an, dar, desigur, puteți fi și re-ales. În fiecare dintre țările participante există un birou, și pe cât de mare o țară depinde puterea echipei. În unele orașe există comitete locale cu președintele și vicepreședintele și echipa care gestionează proiectele.
AIESEC - "Asociația Internațională des Étudiants en Științe Économiques et commerciales ", ceea ce înseamnă" Asociația studenților care studiază economia și managementul ". În prezent, numele a supraviețuit, însă activitatea nu a fost limitată de mult timp la economie și management.
Al doilea format al proiectelor este activitățile în formatul "tineret pentru tineri". De exemplu, forumul anual al tinerilor lideri YouLeed.
Lucrul în AIESEC
Recrutarea în AIESEC este de 2 ori pe an, informații despre recrutare sunt publicate pe site, acolo puteți completa o cerere preliminară a participantului. Candidații trebuie să treacă un interviu și jocuri de afaceri. Interviul are loc în limba engleză și în limba rusă, dar pentru a intra și a lucra într-o organizație, nu este necesar să aveți engleză perfectă. Acesta este scopul organizației: de a învăța și de a contribui la dezvoltare. Selectați persoane active și interesate, deoarece aceasta este o activitate de voluntariat pentru care nu sunteți plătit, dar de fapt lucrați foarte mult. Deci nu este prea greu ca o persoană să fie atentă și adecvată pentru a intra în AIESEC. Și orice altceva poate fi învățat. De exemplu, am strâns foarte mult limba engleză în organizație, pentru că am comunicat constant cu stagiarii din diferite țări. Pentru stagiu, selecția, desigur, este mai greu. Dacă vii să lucrați într-o altă țară și nu vorbi deloc limba engleză, atunci nu este nimic de făcut.
Am strâns foarte mult limba engleză în organizație, pentru că am comunicat constant cu stagiarii din diferite țări.
AIESEC în Rusia:
Anul trecut, AIESEC a sărbătorit cea de-a 25-a aniversare în Rusia. Organizația a apărut în URSS în 1989.
AIESEC colaborează cu mai mult de 100 de universități din 22 de orașe din Rusia: Arkhangelsk, Barnaul, Voronezh, Ekaterinburg, Ivanovo, Izhevsk, Kazan, Kemerovo, Krasnodar, Krasnoyarsk, Moscova, Nijni Novgorod, Novosibirsk, Omsk, Rostov-pe-Don, Samara, St. Petersburg, Tomsk, Ulan-Ude, Ulianovsk, Ufa, Chelyabinsk.
Peste 5 ani, au fost organizate peste 8.000 de stagii de practică pentru tineri din Rusia și 127 de țări.
AIESEC din Rusia ocupă locul 5 printre organizațiile din diferite țări în ceea ce privește numărul stagiilor, calitatea implementării proiectului și dinamica dezvoltării regionale.
stagii
Stagiile sunt de două feluri - culturale și profesionale. Stagiul de practică culturală este o excursie de o lună, când te duci într-o altă țară și participi la un fel de proiect de voluntariat - o direcție foarte diferită. De exemplu, în Maroc, am ținut prelegeri în școli despre regulile drumului. Pentru pregătirea voluntarilor banii nu sunt plătiți - oferiți cazare, uneori mâncare. Toate celelalte cheltuieli, inclusiv organizarea stagiilor, sunt plătite de voluntari.
Professional - când AIESEC acționează ca un fel de agenție HR. De exemplu, când am avut un stagiu profesional în India, am primit același salariu pe care alți profesori l-au primit și au lucrat. Prietenul meu a mers la Porto: acolo este implicată în aplicații mobile și le aduce pe piața rusă. Pentru un stagiu profesional, trebuie să plătiți AIESEC, să plătiți o viză și un zbor. Dar organizația asistă - cu viză, zboruri și în toate celelalte probleme.
Cum să mergi pe stagiu
Costul stagiului și al competiției sunt foarte dependente de stagiul în sine. În Europa, concurența este mai mult: este clar că majoritatea fetelor vor prefera să meargă în Italia pentru a lucra cu copii mici într-un tabără de sport, și nu în India. Dacă vorbim despre stagii profesionale - există trei domenii principale: IT, marketing și predare. Adică dacă sunteți medic și doriți să faceți un stagiu într-un spital, acest lucru nu este cu siguranță în AIESEC.
Voluntariatul este un tip de călătorie sigur, interesant și relativ ieftin. Și stagiile profesionale reprezintă o modalitate ușoară de a pleca la muncă în străinătate.
despre formarea voluntară în școala indiană
Am instruit în orașul Chandigarh din nordul Indiei într-un ONG local, care a oferit o educație gratuită suplimentară pentru copiii de vârstă școlară și preșcolară. Am ales între India, Brazilia și Africa. Am vrut exotici și nimic incomparabil de experiență. India și Brazilia aveau deja prieteni, deci aceste două opțiuni erau mai simple din punct de vedere psihologic. Rolul decisiv a fost jucat de problema financiară
Am depus o cerere pentru proiect care ma interesat, a trecut printr-un interviu si a depus o cerere de viza deja cu invitatia oficiala a partii indiene. Când a sosit în Delhi, m-am întâlnit un prieten de-al meu, care a fost, de asemenea, din AIESEC, ma pus pe autobuz la Chandigarh și deja acolo am fost îndeplinite de către reprezentanții biroului local. Ne-am stabilit mai întâi în familie, apoi o săptămână mai târziu în stagiu, unde am trăit împreună cu șapte stagiari din China, Vietnam, Egipt, Ucraina și Indonezia.
Am lucrat cu profesori locali indieni și cu alți cursanți AIESEC - am predat cursuri de engleză și științe la copiii cu vârste între 4 și 6 ani și studenți. De asemenea, a făcut o prezentare despre Rusia pentru toți studenții, a vorbit despre cultură. A fost cel mai bun lucru care mi sa întâmplat în 18 ani! Am început să mă uit mai larg la lume, granițele au fost șterse, iar acele contacte și cunoștințe mă servesc încă ca o bază bună. Când veți avea ocazia să întâlniți oameni din diferite colțuri ale Pământului, din diferite culturi vorbind limbi diferite, dar aproape de voi în spirit, merită o mulțime!
despre un stagiu profesional în Dubai
Compania a executa toate documentele și a cumpărat un bilet de la sosirea în EAU voluntarii AIESEC întâlnit și a ajutat să se stabilească în jos, pentru a găsi locuințe în primele 2 săptămâni. Responsabilitățile mele în cadrul companiei includ gestionarea proiectului în Orientul Mijlociu pentru a îmbunătăți disciplina financiară, procesele din cadrul organizației. Lucrarea este interesantă și vă permite să comunicați cu mulți oameni din 11 țări. Compania oferă libertate în implementarea proiectului, ceea ce este foarte important pentru mine.
Mai mult decât atât, îmi place să învăț și responsabilitatea cu care am fost încredințată. Am încă 7 luni de stagiu înainte și chiar vreau să folosesc acest timp până la maxim pentru creșterea profesională.