Ergonomia ca știință și subiectul ei. Definirea și cerințele științifice și tehnice pentru apariția ergonomiei
Ergonomia este o direcție științifică care studiază o persoană sau un grup de oameni și activitățile acestora, în condiții de producție modernă, cu scopul de a optimiza instrumentele, condițiile și procesele de muncă și de a asigura facilitățile necesare, contribuind la dezvoltarea abilităților lucrătorului.
Ergonomia - este domeniul cunoștințelor științifice aplicate despre o persoană care să-l proiecteze. obiecte, sisteme și medii folosite de ele.
Ergonomia este asociată cu:
o Protecția muncii
Etienne-Julie Marin 1882 a studiat omul ca un mecanism (oase, articulații)
Frederick Teilan - a luat pentru a determina muncitorii (viteza lor)
Henry Ford - a creat primul transportor al mișcărilor muncitorilor.
Behaviorismul (Știința comportamentală)
Uvotson este organizația științifică a muncii.
Muirstern Berg a propus o schemă de înregistrare a mișcării - algoritmul activității umane în efectuarea oricărei operații.
Cerințe preliminare științifice și tehnice. Premisele pentru apariția și dezvoltarea ergonomie au fost problemele asociate cu introducerea și operarea echipamentelor și tehnologii noi, în stadiul actual al revoluției științifice și tehnologice și nu au fost rezolvabile numai prin intermediul unor tehnici și cupru-medicale Stiinte. A fost necesar să se pună de acord asupra recomandărilor de psihologie, fiziologie, igiena, proiectarea și integrarea acestora în cerințele de sistem generale pentru conținutul și caracterul muncii în SCHMS. Pe baza teoriei și metodologiei unei astfel de asociații, a apărut ergonomia.
Este evident că proiectarea, implementarea și operarea sistemelor de „om-tehnologie-mediu“ ar trebui să țină seama de posibilitățile reale ale persoanei care va opera sistemul. Ergonomist trebuie să înțeleagă în mod clar dimensiunea fizică admisă, costuri, emo ționale intelectuale, care va necesita munca unui sistem tehnic specific și, în conformitate cu acțiunea corectă a fondatorilor săi: inginer, dezvoltator, proiectant, tehnolog.
Școli de bază și direcții de ergonomie modernă. Concepte de bază. Principiile construirii sistemului "om-mașină-mediu"
Bechterev - a creat în 1908 institutul psihoneurologic din Sankt Petersburg. În 1918, a fost înființat Institutul de Brain și Activitate Mintală - bazat pe crearea anumitor cerințe. Departamentul de Psihologie - deținut Myasishchev. A pregătit un proiect pentru înființarea Institutului (Ergologic)
A. Gostev lucrează cu el A. Bagdanov.
Bagdanov - a creat știința tectologiei. Ei au creat Institutul Muncii - unde au urmat cercetări ergonomice.
Ergonomia a apărut în timpul celui de-al doilea război mondial.
În a 20-a în Gomel a creat o "sală de cercetare psihologică" - Vygodsky.
În 1925, în Minsk Vasilevsky a creat un laborator central de psihologie.
În 1949, în Marea Britanie, "Societatea de Cercetare ergonomică"
În Germania - psihoteconomie.
Institutul VNIITE din Moscova
Ergonomie - aceasta este, desigur, baza științifică de design (VN Munipov), cu care lucrează Zinchenko în direcția de design.
BF Lomov - psiholog - psihologie inginerie.
Ultima școală: Venda, Piskopel.
A treia școală: A.I. Gubinsky - a creat știința "Ergotical Systems", unde Ergan este considerat un domeniu de modelare.
Sistem-om - mașină - acest sistem include o persoană, o mașină, în detrimentul pisicii, el a efectuat munca și mediul de lucru.
Un operator uman este o persoană care exercită. lucrări de activitate. baza pisicii. Componenta. Interacțiuni. cu obiectul influenței, a mașinii și a mediului la locul de muncă atunci când se utilizează modelul de informații și comenzile.
Factorii umani sunt mijloacele condiției C H M. poziția și rolul omului în ea, și ergonomie ca oamenii inteles ca un set de factori, antropometrice, caracteristici și caracteristici care definesc adaptarea reciprocă a persoanelor cu masina si mediu înconjurat psihologice psiho-fiziologice.
Mașina din SCHM este o combinație de mijloace tehnice, operatorului de persoane în procesul de activitate
Mediul la locul de muncă este agregatul factorilor fizici, chimici, biologici și psihologici care afectează oamenii, la locul de muncă, la intrarea în activități.
Activitatea unui operator este procesul efectuat de operator pentru a atinge obiectivele SMS.
Calitatea activității operatorului este setul de proprietăți ale activității operatorului, datorită îndeplinirii acestuia în condițiile specifice.
1. Durata medie pentru ca operatorul să determine funcțiile, este natura vitezei de operare sau a ratei de timp.
2. Producția caracterului de lucru al operatorului este viteza operațiunii, dar acesta este așa-numitul. rata de producție, volumul de muncă în timp 1-tsu.
Fiabilitatea operatorului este un operator operativ pentru a menține operabilitatea de stat în intervalul de timp necesar.
O eroare a operatorului este neîndeplinirea sau nerealizarea acțiunilor prescrise.
Locurile de muncă ale operatorului fac parte din spațiul din SBS echipat cu instrumente care reflectă informații, controlează și ajută echipamentul și sunt dedicate operatorului.
Metoda de lucru permanentă este de peste 50% din timp sau de 2 ore continuu.
Slavele locului inconstant - dimpotrivă.
Principiile construirii LSM
1. Principiul "antropocentrismului" a fost inventat de Lomov. El a considerat fiecare sistem, o mașină pentru un om. În fruntea poporului atunci când acest sistem de proiecte. atunci totul ar trebui să fie în armonie și să fie convenabil pentru oameni.
2. Principiul "abordării funcționale" - atunci când scopul principal este sistemul, iar rolul persoanei este sistemul de distribuție. pentru a îndeplini rolul sistemului
Cerințe ergonomice. Tipuri, modalități de setare. În care reglementări tehnice se află acestea
Ergonomic necesită normate în raport cu produsul (elementele sale) la Qual numarare și activitatea de tensiune LEC opere valori metrice ergonomice de legare în mijloacele de proces și activitățile condițiilor, precum și metodele și mijloacele care formează-Ia și necesitățile de întreținere a eficienței persoane opere.
Trebov sunt comune și private.
-privind protecția muncii (normele de protecție a muncii, MOTAP)
-instrumentele standard privind protecția muncii (TOT)
-regulile de funcționare tehnică (PTE)
1. reguli sanitare și burrows (SanPiN)
Normele de construcție (SNiP) și regulile:
1. Standardizare: GOST (standard de stat), STB (standardul Belarus), GOST 12.0.001-80, 12.2.032-78
Sistemul SSETO al cerințelor ergonomice și standardelor ergonomice (GOST 29.0.001-86)
Sistemul SSETE de ergonomie și standarde de estetică tehnică (GOST 30.001-87)
Setul standardelor SBS (GOST 23000-78)
Structura și nomenclatorul cerințelor de ergonomie. Grupuri și subgrupuri de cerințe
Grupul de cerințe generale de ergonomie:
1.Trebov către organismul LSM:
-distribuirea funcțiilor între operator și mijloacele tehnice