O rețea de policlinici multidisciplinare și un spital.
Aspecte pozitive ale companiei
Cafea gratuită 3 în 1 pentru personal.
Aspecte negative ale companiei
DARI FETE. Cei care se gândesc la ei înșiși și doresc să salveze celulele nervoase suplimentare nu încearcă nici măcar. acolo pentru a obține un loc de muncă ca administrator.
Interviul a avut succes. Managerul personalului este o fată frumoasă și educată. Tadam. Și asta încheie PLEASURE.
Deci, am fost la un stagiu. Din prima zi a cursului UNAUDITED TRAINING, pentru o scurtă întârziere, am zburat. Motivul pentru care nu a ascultat, administratorul lider-senior a rulat. Bine, să mergem în jos (deși metroul inundat a fost de vină).
Apoi, mi sa dat locul de muncă și am ajutat un alt administrator senior. Nu existau suficiente scaune, toți administratorii lucrau în spatele tuturor computerelor (și au existat și eșecuri), în picioare și urmărind, asta a fost stagiul meu. Dar nu m-am pierdut și am găsit oportunități de a mă implica în muncă, de a ajuta și chiar de a sta pe computer.
1 zi de stagiu și aici a venit managerul de vultur pentru calitatea serviciilor, care în tot acest timp a stat și a urmărit pe toți administratorii. Ea a venit la mine din spate și fără a se introduce, tonul nepoliticos a început să-mi spună despre greșelile mele: nu puteți să vă întoarceți capul și să nu întoarceți spatele clientului. Și m-am uitat la scaner, care imprimă documentele mele și căutam ajutorul unui alt administrator. Dar și noi omitem acest lucru.
Evaluarea companiei
Cultură corporativă și corporativă- Evaluare 1/5
- Evaluare 1/5
- Evaluare 3/5
- Evaluare 3/5
Dragă Megera, acum există o dublă normă pentru cuvântul "cafea" - gen masculin și mijlocic. Modul dvs. de comunicare este exact același cu cel adoptat în "Clinica CM".
Puteți să credeți totul de la început până la sfârșit. Dar, dragi fete care solicită ADMINISTRATOR, dacă clinica cm (a avut experiență), sau orice alta clinica (experienta de lucru este de asemenea disponibil) să înțeleagă că pentru ei înșiși registru - acest lucru la orice clinica - este un canal de scurgere rahat groapa si negativitate, că pentru orice proprietar - administratorul este doar slab plătit. capul de vorbire, melcul fără creier. Proprietarul este absolut în drumul intelectului tău, nivelul de educație și educație! Pentru marele meu regret, este așa. Rezumați: poziția administratorului clinicii (aproape orice clinică) - poate fi luată în considerare doar în caz de deznădejde mare! Nu trebuie să vă stricați nervii și sănătatea!
Am fost la Voiskovskaya într-un interviu, într-o clădire. unde OK. Aici, cu mnyo tode miger comunicat Katerina. Mi-am dat seama imediat că nu am nevoie de probleme. Hamila, în mod nobil, a încercat să mă umilească, să mă pună mai sus. Deja amuzant. Și după aceea mi-au dat 3 săptămâni pentru a suna și a apela la un alt birou pentru a lucra.
Am decis să-i învăț lecția, am spus că voi veni, nici măcar nu am intenția.
Doresc ca personalul clinicii să rămână oameni.
Conducerea nu încalcă drepturile angajaților, pentru a nu intra în închisoare.
De asemenea, pacienții o citesc și nu vor avea dorința de a merge acolo unde sunt mamele angajaților. Personal nu mi-am dat drumul la clinică, pentru mine a fost un interviu indicativ cu o femeie zbârcită din Voykovskaya. În companiile obișnuite, ei tratează angajații cu respect, și nu ca furaje de tun
„Cafea gratuită“))) om să ia un loc de muncă într-una dintre cele mai bune clinici private din Moscova de către administrator (cu o rată de alfabetizare!), Și este nemulțumit de ceva. Lucrez în centrul de contact al acestei clinici și avem, de asemenea, nemulțumiri, dintre care unul, scriind pe pacient, a scris: "un sineș fragil". ))))))) Anterior, curățătorii au fost mult mai literați. Unde mergem.
Некто очевидец 07/24/14 21:18 înregistrat de + 1
Credeam că eu sunt doar eu.
Din asta. că am stat toată ziua. picioarele mele s-au umflat așa. care erau ca un elefant.
Nimeni în fața mea nu era cazul. În cele din urmă, am plecat fără avertisment după-amiaza (!) Și am observat că nu am fost în EVENIMENT.
Victoria 03/07/14 12:16 recenzia a fost + 1
A fost necesar pentru dvs. imediat, în prima zi a stagierii, după sosirea unui astfel de trimite pe toate. și ieșiți de acolo. Dacă există o astfel de nebunia. Nu înțeleg că aceasta este atitudinea angajaților normali de a atrage o astfel de companie nu va.