Sunt absolut de acord cu această revizuire. Am lucrat pentru această companie mai mult de un an.
Nu există nicio garanție că, dacă plecați, veți primi boala dumneavoastră din cauza bolii. alb numai 10 000 freca. Nu este o oportunitate de a lua un împrumut. Există dms, dar cele mai ieftine și cu clinici dezgustătoare. Fieldfors și nu au luat, conduce departamentul, nu înțeleg cine și cum. Ce fel de arbitrare acum. Akvalor vândut, acum, probabil, vor începe concedieri, vor presa din punct de vedere moral că pleacă. La Moscova, un nou regionalist, un fost antrenor, fără experiență și pentru grevă, cum spun ei.
Am auzit că angajații din birou se află încă într-o situație mai gravă, nu au nici măcar cea mai ieftină asigurare medicală, mulți nu s-au schimbat de câțiva ani, condițiile în birou sunt umede și mucegai.
dar ceea ce a funcționat atât de mult timp în companie. dacă nu este nimic bun? chinuit și suferit? oameni săraci.
Susțin întrebarea lui Vanya. Nu vom primi un răspuns! În general, sunt fericit, compania a venit fără experiență, lucrez timp de aproximativ un an, multe lucruri s-au schimbat și totul este în avantaj. Da, este gri, dar nu există probleme cu plata concediului medical și a concediului, dar nu mă bazez pe stat și pe pensie, nu mă interesează împrumuturile.
Pentru lucru, totul este acolo. Noua regiune mă convine. În biroul am vizita de două ori pe lună, ca toate regulile, tapițerie nu a decolat și nu arata, cu privire la asigurarea de birou "plankton" voooo, în general, nu este interesat.