Aspecte negative.
Am venit pentru un interviu la Expoziție. Impresionat cu un birou frumos într-un turn separat. A fost numit ora și locul primei întâlniri cu șeful biroului unde voi lucra. Totul este bine. Și apoi a început, la început am așteptat mult timp, 40 de minute, dar totuși mi-au adus aminte, m-au pus în birou, mai ales că nu sa întrebat nimic despre experiență sau educație. Șeful a spus că până acum va aranja ca consultant și o săptămână mai târziu ea va fi trimisă la instruire de către un manager de client. Prima zi a eșuat, plantat în staff-ul bucătăriei spunând "așteptați ca șeful nu este" la ora 10 am am ajuns la 14:40 directorul a sosit. Colectivul pentru sine, nu de nici un ajutor, este un solid negativ. Lucrați în principal cu pensionarii pentru a încerca să le explicați ceva este inutil. A lucrat din moment ce aproape 3 luni, nu despre orice RFP și iese din discuție, înregistrarea contractului a luat aproape tot timpul în timp ce ea a lucrat, eliminându-l să călătorească de două ori pentru a semna cel mai mult, la întrebarea „de ce ar trebui să mă duc acolo pentru că. Mai multe >>
ReTWORK - căutarea rapidă a răspunsurilor despre companie, magazin, angajat, angajator pe internet. Site-ul nu este responsabil pentru informațiile primite de la resurse terțe.
Compensare pentru daune morale
Recent, din păcate, au apărut mai frecvent cazuri de afectare morală a cetățenilor. Acest lucru poate fi o insultă publică sau umilire și calomnie, precum și alte acțiuni pentru care oamenii să fie nervos, griji și de griji.
Vrei să afli despre noile recenzii de pe Internet despre tine și compania ta?
Da | Nu (nu mă interesează reputația)