Prevalența formelor ascunse de șomaj reprezintă un obstacol în calea ajustării structurale și un factor în degradarea forței de muncă
• Obiectul politicii de ocupare a forței de muncă este toŃi angajaŃii, nu doar șomerii
• Formarea structurii de aprovizionare a forței de muncă - un aspect-cheie al politicii de ocupare a forței de muncă
Formarea pe piața forței de muncă din Rusia dictează necesitatea politică de angajare care să țină cont de specificul economiei de tranziție, particularitățile naționale, mentalitatea populației. Acest lucru nu exclude utilizarea anumitor principii și abordări specifice pentru strategiile de angajare în țările cu o economie de piață, care, cu toate acestea, este posibilă numai cu condiția adaptării la realitățile rusești.
Politica ocuparea forței de muncă nu poate fi pur și simplu redus la șomeri, așa cum este cazul în Rusia de astăzi, în cazul în care toate conversațiile gravitează în jurul valorii de adaptare la piață a contingentelor de risc tradiționali, au dificultăți în găsirea de muncă sau în pericol iminent de eliberare. Baza teoretică pentru o astfel de viziune simplistă este aparent interpretare vulgară a spațiului de pe piața muncii ca sferă care să acopere doar șomerii și locurile de muncă vacante, și nu totalitatea raporturilor de muncă.
Geografia șomajului în Rusia depinde de:
Ajustarea structurală a economiei
Caucazul de Nord - rate ridicate ale creșterii naturale - înalte și indicatorul șomajului ascuns.
În fiecare an, un contingent mare de tineri intră în vîrstă de lucru, dar din acesta un procent mult mai mic. Cea mai mare pondere aparține agriculturii.
. Șomaj scăzut în domenii de dezvoltare noi, adică, la majoritatea populației din aceste zone. - vizitatori, și cei care nu găsesc de lucru acasă.
Șomajul este mai mare în zonele în care întreprinderile de criză din acest moment sunt situate în sectoare industriale (MIC, MK, Inginerie mecanică). Prin urmare, ocuparea incompletă.
În regiunile cu industria extractivă și complexul agroindustrial, situația este mai favorabilă.
Pentru a preveni șomajul, este necesară o rată ridicată de a crea noi locuri de muncă.
Multe locuri de muncă în sfera neproductivă.
Pe piața forței de muncă, există o concurență între oameni, care subliniază nevoia de recalificare constantă și de educație suplimentară.
56. Dinamica populației Rusiei și a lumii: o caracteristică retrospectivă, modernă, perspectivă.
V Populația mondială continuă să crească și nu în mod egal
diferite regiuni - țările lider, așa-numitele țări din lumea a treia;
V Fertilitatea în ansamblu este în creștere, dar judecând la nivel global -
încet, deși unele țări au încercat să reducă
fertilitate (programe guvernamentale, educație);
V Rata totală a mortalității este în scădere, dar succesul în reducerea copilului
mortalitatea este neglijabilă. Cauzele mortalității devin din ce în ce mai multe
V În statele dezvoltate economic, populația îmbătrânește:
Procentul persoanelor în vârstă crește până la total
din populația țării. Această tendință se extinde din ce în ce mai mult;
V Statele sunt din ce în ce mai urbanizate, mai ales în acest domeniu
procesul este exprimat în țările asiatice;
V Rusia: rata natalității scade, rata mortalității este în principal de la
cauze nenaturale, precum și în țările din SUA și UE
Populația Pământului este un grup de oameni care trăiesc pe Pământ ca întreg, care este reînnoită în mod continuu în procesul de reproducere.
Populația Rusiei: