Mulți angajați nu știu că există norme de temperatură speciale pe care angajatorul ar trebui să le respecte și ce să facă în cazul în care există încă o încălcare.
În orice anotimp, această problemă este foarte urgentă, deoarece mulți angajatori neglijează adesea normele temperaturii stabilite a aerului. Modificările de temperatură afectează foarte mult starea de sănătate a majorității oamenilor.
Este cald sau rece?
Temperatura optimă de lucru în timpul verii este de 23-25 grade, legiuitorul indică, de asemenea, că puteți să vă îndepliniți funcțiile de lucru dacă temperatura aerului nu depășește 28 de grade.
Dacă temperatura atinge 30 de grade, atunci, în conformitate cu normele și reglementările sanitare, lucrătorii au dreptul să ceară o reducere a zilei de lucru. Și, cu cât coloana de mercur crește cu 30 de grade, cu atât mai multe ore ar trebui reduse pentru angajați.
Dacă personalul este rece. iar temperatura ajunge la 20 de grade sau mai puțin, muncitorii ar trebui să fie dotați cu un încălzitor sau timpul de lucru ar trebui, de asemenea, să fie scurtat.
Standardele de temperatură la locul de muncă
Pentru a elimina condițiile nefavorabile de temperatura din camera sunt proiectate reguli și norme sanitare speciale (SanPiN 2.2.4.548-96 „Cerințe de igienă pentru microclimatul de hale industriale“, aprobat. Rezoluția Comitetului de Stat a Rusiei de la 01.10.96 № 21.)
În conformitate cu punctul 1.2 din normele sanitare și normele 2.2.4.548-96, microclimatul la locul de muncă este strict obligatoriu pentru toate organizațiile.
În conformitate cu art. 163 din Codul Muncii al Federației Ruse, angajatorul trebuie să ofere condiții confortabile pentru ca angajații să-și îndeplinească funcțiile de muncă. Prin urmare, în cazul unor încălcări ale balanței de temperatură, conducătorul organizației este obligat să ia măsurile necesare pentru a elimina încălcările.
Legislația muncii din Federația Rusă cere, de asemenea, angajatorilor să asigure siguranța și condițiile de muncă adecvate. Art. 212 din LC RF și art. 209 TC RF stabilește de asemenea cerințe pentru temperatură și umiditate în birou.
Ceea ce așteaptă compania în încălcarea normelor de temperatură
În cazul unor încălcări ale normelor sanitare la momentul inspecției produsului serviciului sanitar-epidemiologice a Rusiei (PSS), organizație a adus la răspundere administrativă, și a impus o amendă de zece la douăzeci de mii de ruble, sau produse de suspendare a activității de până la 90 de zile, în conformitate cu articolul . 6.3 din Codul cu privire la contravențiile administrative.