Știți nenumăratele influențe ale conducerii? În mod constant vă ridicați vocea, amenință să trageți foc? Dacă te-ai săturat să tolerezi această atitudine față de tine, folosește sfatul psihologilor americani și accepți un astfel de șef de la sine înțeles. Evident, el nu se va schimba. Dar poți să-ți schimbi atitudinea față de el. Cei mai insuportabili sefii devin îmbelșugați dacă încep să-i trateze ca niște copii mici.
Strategia de dezvoltare a „îmblânzire tiran birou“ apartine scriitorului american Lynn Taylor, ca fiind mama a doi copii, a fost capabil să găsească trăsături comune la copiii lor seful lor, numit cu afecțiune cartea un tiran birou.
Lynn Taylor a scris că ea a găsit similitudini incredibile în comportamentul de șeful ei rău și un copil mic. Prin urmare, o zi, în cele din urmă obosit de emoții negative, taxa de care a primit întotdeauna de seful de comunicare, un scriitor american a decis să meargă la experiment. Ea vede relația ei cu capul de aceeași schemă, potrivit căreia, la momentul adus fiii ei.
Care este principalul lucru în creșterea copilului? Promovare. De fiecare dată când copilul ia decizia corectă, ar trebui lăudat pentru a repara rezultatul. E același lucru cu șeful. Încurajează-l să fie bun cu tine. Lăudați-l pentru ceea ce este pentru conducători buni este o chestiune de curs. Dacă nu puteți găsi motivul promovării în nici un fel, rețineți câteva detalii. De exemplu, vă puteți mulțumi șefului dvs. pentru că vă oferă instrucțiuni clare, deoarece va face mult mai ușor rezolvarea sarcinilor stabilite. Etc.
Mai mult, Taylor a subliniat că fiecare copil are propriul "mecanism de declanșare". Dacă copilul nu-i place ceva, el începe să se comporte cel mai prost. În același timp, un număr relativ mic de lucruri poate deveni un motiv pentru vagare și lacrimi: de exemplu foamea, pantalonii umedi și dorința de a dormi. Același "mecanism de declanșare" este și șefii. Într-o situație în care se execută, tot ce trebuie să faceți este să îndurați isteria.
Calea înapoi a dispărut. Priviți cu atenție șeful dvs., determinați ce lucruri îl fac fericit și care, dimpotrivă, provoacă un alt scandal. Încercați să nu vă implicați în "ore rele".
Pentru a înfrânge un astfel de monstru, veți avea nevoie de o adevărată viclenie maternă. Ce face mama dacă copilul ei refuză să ia medicamente sau dacă există o hrană gustoasă, dar utilă? Așa este, convingă el, oferă un compromis: beți un medicament, obțineți o bomboană. În relația cu șeful ar trebui să introducă, de asemenea, un element de compromis și de joc. Dacă doriți să-l întrebați pentru o vacanță, promiteți ceva care va îndulci pilula.
Dragi potențiali clienți și parteneri. Dacă vă aflați într-o situație dificilă, nu tipică pentru dumneavoastră - nu disperați! În orice caz, compania noastră va veni la salvare și nu va pleca fără sprijin. Schema de emitere a banilor este foarte simplă și transparentă.