Nu vreau să trec!
se pare dacă ordinul nu este chiar 4 luni, și tot acest timp în spital nu voi fi un motiv.
și în orice caz, voi fi concediat singur. dar care nu se presupune că se limitează la sănătate?
Fără VVK - singură (opțiune - pentru nerespectarea contractului, în cazul în care termenul contractual nu a expirat).
Și pentru a obține o restricție la VVC nu este suficient să fii rău. Poti avea o boala reala, dar ele fie nu sunt supuse unor restricții, sau nici o confirmare a acestor boli în spital sau au fost obținute înainte de serviciu, care este confirmat de documente medicale.
---------- Răspunsul a fost adăugat la 08:21 ---------- Răspunsul precedent a fost la 08:20 ----------
Este forțat, de exemplu, să nu eliberez munci și să nu aprind până nu reușesc să trec și mă obligă să trec?
se pare că dacă ordinul nu este încă de 4 luni și voi fi tot timpul în spital, acesta nu este un motiv de violență împotriva persoanei).
aceasta este baza pentru hmm. ridicând problema adecvării dvs. pentru servicii ulterioare. dacă refuzați să treceți - nimeni nu vă poate cere un refuz. la atunci. Boala dintr-o dată de nicăieri nu au apărut primit în timpul serviciului, și, prin urmare, - motivul pentru revizuirea motivelor de concediere și primirea oricăror plăți ..
dar care nu se presupune că se limitează la sănătate?
în acest scop este necesar doar concluzia VVK despre "limitarea" sănătății. doar din considerente personale ca bază pentru concediere în ordine (la concediere), acest motiv nu poate fi înscris!
Este forțat, de exemplu, să nu eliberez munci și să nu aprind până nu reușesc să trec și mă obligă să trec?
aceasta este o încălcare a TC. este puțin probabil ca un angajat rezonabil al personalului să facă acest lucru.
__________________
Sunt acasă. Pentru totdeauna.