Firma este subiectul principal al managementului în condițiile pieței
Rolul și locul unei firme într-o economie de piață. Firmă și întreprindere. Obiectivele activităților companiei
Natura economică a firmelor
Formele de bază ale organizării afacerii.
Principalele forme organizaționale și juridice ale întreprinderilor din Federația Rusă (Independent în temeiul Codului civil al Federației Ruse, partea 1 a capitolului 4)
Rolul și locul unei firme într-o economie de piață. Firmă și întreprindere. Obiectivele activităților companiei
Firma este o instituție economică care este prezentă și operează pe piețe prin achiziționarea de resurse și vânzarea de bunuri și servicii.
Firma organizează producția și transformă resurse limitate în produse sau servicii care sunt apoi vândute pe piață.
Firma este principalul agent economic al producției și distribuției de bunuri și servicii. Firmele investesc în echipamente mai eficiente, punerea în aplicare a noilor tehnologii care vin pe piață cu noile produse modificate, prezice ce resursele economice și tipul de activitate economică vor fi implicate și va servi drept principalele surse de locuri de muncă și venituri. Rolul companiei este atât de mare încât eficacitatea activităților sale devine principalul factor al bunăstării economice a societății.
O întreprindere trebuie înțeleasă ca un anume complex de producție și tehnică utilizat pentru producerea de bunuri în orice ramură a economiei naționale. Întreprinderea este o fabrică metalurgică, un coafor, un aeroport etc.
Firma este o formă de producție organizatorică, economică, socială, antreprenorială. O societate poate avea una sau mai multe companii.
O întreprindere (firmă) este o entitate de piață separată cu producție și independență financiară, înregistrată ca entitate juridică care are un cont la bancă și alte atribute normale fixate.
Întreprinderea (firma) desfășoară activități comerciale, producând bunuri și servicii pentru vânzare, pentru a obține beneficii economice - profituri. Extragerea profitului, inclusiv maximul, este scopul final al firmei. Cu toate acestea, pentru a obține un profit în numerar, este necesar ca forma sa de produs să găsească consumatorii care doresc să cumpere bunuri și servicii produse de companie.
În consecință, independența întreprinderii este relativă. Rezultatele activității economice a firmei depind, în cele din urmă, de mediul extern: disponibilitatea cererii pentru produsele sale, starea mediului concurențial, prețul predominant etc. activitatea unei companii în condițiile pieței este întotdeauna în pericol.
Particularitatea organizării interne a activității firmei constă într-o planificare clară a întregii activități economice și subordonarea ierarhică strictă. Proprietarul firmei sau managerul său autorizat face decizii economice de bază și exercită controlul asupra execuției lor.
Noțiunile de "antreprenor", "întreprinzător" au apărut odată cu apariția proprietății private capitaliste și a activității capitaliste private. Antreprenorul în definiția cea mai generală este un capitalist funcțional. Condițiile existenței sale - dorința de a câștiga într-o luptă competitivă pentru cele mai bune condiții pentru achiziționarea de resurse și vânzarea de produse.
Antreprenoriat - o organizație independentă, realizată la dumneavoastră activități de risc proprii menite a face profit din utilizarea proprietății, vânzarea de bunuri, executarea de lucrări sau prestarea de servicii către persoane înregistrate ca atare în conformitate cu legea (Codul civil, articolul 2).
Antreprenoriatul - căutarea unor astfel de combinații, la dispoziția resurselor întreprinderii, care îi oferă un profit maxim.
Antreprenoriatul este o formă de exprimare și dezvoltare a personalității, abilităților și nevoilor unei persoane.
Orice activitate antreprenorială are drept scop maximizarea profiturilor. Totuși, acesta nu este singurul scop. Varietatea posibilelor poziții ale întreprinderilor individuale pe piață determină obiectivul diferit al funcționării lor. Poate fi dorința de a supraviețui în anumite condiții specifice, presupunând un profit minim; creșterea cotei de piață sau confiscarea unei noi piețe; îmbunătățirea calității produselor etc.
Natura economică a firmelor
Există două forme principale de organizare a activității economice: ordine spontană și ordine ordonată, sugerând crearea unor structuri ierarhice. Ambele determină distribuția funcțiilor și coordonarea activităților între agenții economici. Cu toate acestea, în primul caz, o astfel de coordonare se realizează prin intermediul pieței, în al doilea caz - prin combinarea acțiunilor individuale pe baza instrucțiunilor și instrucțiunilor întreprinzătorului. Piața presupune izolarea mijloacelor de producție, a firmei - concentrarea acestora. În condițiile pieței, metode indirecte de control prevalează, în firmă - directă.
Piața exclude dictatul, se bazează pe stimulente economice; firma, dimpotrivă, își asumă uniformitatea, se bazează pe forme administrative de gestionare.
Existența firmelor într-o economie de piață necesită o explicație științifică. Dacă mecanismul pieței este suficient de perfect, atunci de ce apar firmele? Dacă baza pentru o economie de piață este formată din firme, atunci de ce întreaga societate, în timp, nu devine o firmă imensă care să înlocuiască ordinea pieței?
În literatura științifică există diferite explicații pentru motivele originii firmei.
De exemplu, A. Smith și, ulterior, K. Marx au crezut, de asemenea, că firmele (manufacturi, fabrici) au apărut ca urmare a cooperării lucrătorilor pe baza diviziunii muncii. Această cooperare a devenit o forță productivă din punct de vedere calitativ, deoarece a permis de multe ori reducerea costurilor de producție și creșterea semnificativă a productivității muncii fiecărui angajat.
Economistul american F. Knight consideră că firmele au apărut ca urmare a dorinței agenților de pe piață de a minimiza riscurile și incertitudinile. Cu cât este mai mare incertitudinea, cu atât sunt mai mari avantajele firmei comparativ cu piața.
Explicația cea mai profundă a motivelor apariției firmei, recunoscută în lumea științifică, a fost dată de un alt economist american, R. Coase. Esența descoperirii sale: firma ca instituție economică se ridică la costurile costisitoare ale coordonării pieței. În calitate de proprietar privat, firma reduce costurile de schimb de piață, care altfel ar fi suportate de producători individuali și nu vor fi uniți în astfel de organizații.
1 Costurile pentru colectarea și prelucrarea informațiilor (asupra potențialilor furnizori și cumpărători, prețurilor, caracteristicilor bunurilor și serviciilor).
2 Costurile pentru desfășurarea negocierilor și luarea deciziilor (încheierea de contracte).
3 Costurile de monitorizare a respectării termenilor contractului.
4 Cheltuielile de întreținere legală a contractului.
Dacă ar fi posibil să ne imaginăm economia ca pe o piață "solidă" compusă din indivizi, povara costurilor tranzacției ar fi atât de ridicată încât mulți producători ar refuza să participe la schimbul de piață. În loc de schimb de piață, ar găsi alte modalități alternative de a-și coordona acțiunile. Firmele devin și ele astfel de organizații alternative care înlocuiesc mecanismul de piață și îl înlocuiesc cu un sistem de control administrativ. Acest proces constă în faptul că multe operațiuni se desfășoară în interiorul companiei, fără intermedierea pieței, ceea ce este mai ieftin.
Dar atunci se pune întrebarea: de ce avem nevoie de o piață? De ce toată producția nu este realizată de o firmă gigantică? Este adevărat că încercările de a crea o astfel de "firmă" au fost întreprinse în fostele țări socialiste. Nu a fost numit accidental sistemul de comandă-comandă. Cu toate acestea, această încercare a eșuat. Există mai multe motive pentru aceasta.
În primul rând, activitatea oricărei organizații ierarhice este, de asemenea, asociată cu anumite costuri, cum ar fi piața. Acestea pot fi numite costurile controlului birocratic. Faptul este ca, odata cu cresterea dimensiunii firmei, poate incepe o reducere relativa a veniturilor din functia antreprenoriala, deoarece costurile controlului birocratic asupra organizarii operatiunilor suplimentare in cadrul firmei cresc. Dacă o anumită dimensiune este depășită, compania începe să piardă controllabilitatea. Costurile de căutare și de prelucrare a informațiilor sunt în creștere rapidă. Asigurarea interesului angajaților pentru atingerea obiectivelor firmei prin intermediul unui sistem de stimulare, control și supraveghere este din ce în ce mai costisitor. În consecință, la o scară largă a firmei, costurile de tranzacție nu sunt reduse, ci cresc în forma specifică a costurilor de control birocratic.
În consecință, este necesară o firmă atunci când atinge o eficiență mai mare (costurile de producție și de tranzacționare sunt minimizate) decât câteva unități organizaționale mici, din care este compusă. Dimpotrivă, eficiența economică necesită limitarea dimensiunii unei organizații atunci când o întreprindere mare nu reușește să obțină rezultatele obținute de două, trei sau mai multe firme.