zi suplimentară de odihnă militari

zi suplimentară de odihnă militari

Soldații care servesc sub contract, interesate întrebarea, ce, când și în ce cantitate pune zi în plus de odihnă. În conformitate cu articolul 11 ​​din revendicarea 1 FZRumyniya „Cu privire la statutul militarilor“

lungimea totală a personalului de serviciu a timpului săptămânal care efectuează serviciul militar prin contract, cu excepția cazurilor prevăzute la alineatul 3 din prezentul articol, nu trebuie să depășească durata normală a timpului de lucru săptămânal, în conformitate cu legile federale și alte acte normative din România. Cu alte cuvinte, pentru majoritatea trupelor cu condiția tradiționale săptămâna de lucru de 40 de ore.

Din moment ce fiecare angajator păstrează o evidență a timpului petrecut (în acest caz, de contabilitate este unitatea de comandant), implicarea personalului militar în executarea sarcinilor militare în plus față de timpul de serviciu săptămânal trebuie să fie compensată cu o perioadă corespunzătoare de odihnă în alte zile ale săptămânii. Calculul corect al orelor lucrate în fiecare săptămână, a confirmat semnătura unui soldat în registrul corespunzător.

Cine are dreptul la o zi suplimentară de odihnă?

Există două tipuri de unități militare în stare de alertă. Primul - unitățile militare de pregătire constantă, transferate în ordinea stabilită în achiziționarea de curs serviciului militar prin contract. zi suplimentară de odihnă pentru angajații din aceste părți, în conformitate cu punctul 3.1 din articolul 11 ​​FZRumyniya „Cu privire la statutul militarilor“, nu este disponibil.

Al doilea tip de pregătire unitate de luptă militară sunt unități militare care nu sunt transferate în ordinea stabilită în achiziționarea de curs serviciului militar prin contract. Ei au dreptul legal de a timpului concediu suplimentar lucrat anterior.

Se adaugă îndeplinirea îndatoririlor militare, în plus față de timpul de serviciu pe săptămână, și este apoi furnizate personalului militar în formă de zile suplimentare de odihnă, care pot fi conectate la acești soldați vor la eliberarea principală.

Durata concediului suplimentar

Pentru fiecare trei zile, care se angajează în astfel de activități soldat cu condiția două zile de repaus, instituit prin paragraful 3 al articolului 11 din Legea federală „Cu privire la statutul militarilor“.

În plus, în conformitate cu alineatul 4 al articolului 11 FZRumyniya „Cu privire la statutul militarilor“, în curs de serviciul militar, și în curs de serviciul militar prin contract la instituțiile militare de învățământ de învățământ profesional, formațiunile și unitățile militare de pregătire constantă, și instruirea unităților militare , cu condiția ca cel puțin o zi de odihnă în fiecare săptămână. Restul de curs serviciului militar prin contract, cu condiția ca cel puțin o zi de odihnă în fiecare săptămână, dar nu mai puțin de șase zile de odihnă pe lună. zilele de odihnă acordate militarilor în timpul week-end și de sărbătorile legale, în timp ce aducându-le în aceste zile sarcinile de concediu de serviciu militar sunt furnizate în celelalte zile ale săptămânii.

În unele cazuri, oferă o zi suplimentară de soldați de odihnă?

- exerciții tactice cu ardere vii;

- comandă-personal și instruirea personalului;

- de cercetare și de predare cu experiență;

- mobilizare și exerciții speciale;

- manevrele trupelor (forțelor);

- La navele maritime și submarine, avioane se blochează pe planul sarcinilor de luptă de formare pentru a asigura Marinei, conversiile încrucișate baze de date și în circumstanțe extraordinare.

1. Verificați starea de pregătire de luptă și de mobilizare, organizarea de operațiuni de luptă, efectua sarcini speciale de pregătire de luptă.
2. Inspecția trupelor.
3. Testarea armelor nou dezvoltate sau modernizate și echipamente militare.
4. Participă la activități în domeniile de urgență.
5. Participarea la lichidare

Buna ziua! Prompt vă rugăm să pune orice zi suplimentară, timp de 3 luni de misiune specială. misiuni și, dacă da, câte zile? Vă mulțumim anticipat pentru răspunsul dumneavoastră!

Bună ziua, Egor!
Vi se cere să furnizeze zile de odihnă conform legii. Pentru fiecare trei zile excursie de o zi de odihnă. Vi se cere să furnizeze zile suplimentare de odihnă, în cazul în care aveți dreptul de a le, dar poate refuza, caz în care merg în instanță și va face apel împotriva acțiunilor.
Iată un fragment din lege: „Notă la punctul 3 din Procedura privind posibilitatea de a adera la eliberarea principal de zile suplimentare de odihnă într-o cantitate de cel mult 30 limitează durata unui repaus compensatorii care urmează să fie utilizată la cererea unui soldat în legătură cu lansarea“.

Pur și simplu pune, „prin decizia comandantului.“ 192 de ore pe zi, după trei stațiune. Am fost la granița de modul „inteligente“ este întărită de serviciu pogran sudat, și injectați Negros până la asfințitul soarelui. A doua zi de lucru este mărită la 12 ore, week-end nu sunt disponibile. Și, ca cele de mai sus-scris apel. Ei bine, să ia o șansă, să fie atacată)))

Alo Te rog spune-mi. În legătură cu necesitatea de afaceri, a trebuit să fie în mod constant de serviciu. Și anume - două zile de serviciu, o zi de odihnă timp de o lună. Cartea de revizii, comandantul unitate, respectiv, nu este realizat. Ce să fac?

Buna ziua exact cum ordinea orelor de lucru moRumyniyareglamintiruyutsya și furnizarea de ieșire, de exemplu, ca excursii de week-end stabilite în program intensiv de ultima lună, și dacă această săptămână, mai mult de trei comenzi

Alo An Nou fericit. Realizăm misiune oficială de luptă în Daghestan. Noi oferim numai DSO în gestionarea regimului CTO și Koto participat. Despre regimul CTO este condus de 9 zile DSO dă 6 zile. Un week-end nimic nu se plătește. Cât de mult trebuie să ne plătească pentru week-end și DSO? mulțumesc

Bună ziua, Simon.
Pe baza legislației în vigoare, în ordine, calcularea corectă de ore lucrate în fiecare săptămână, a confirmat semnătura personalului militar, conform revistei, astfel încât în ​​ceea ce privește acest fapt, aveți dreptul de a scrie un raport în care acest lucru și a cerut să furnizeze zile de concediu suplimentare sau weekend-uri în viitor.

Bună ziua, Elizabeth Markov!
Cum ar putea dovedi cazul lor, în cazul în care contul de timpul petrecut la serviciu nu este calculat corect în revista? Am pus semnul „nu sunt de acord“, și apoi ce? Prompt.

Buna ziua! Partea noastră a re-ruleaza pe noua tehnologie într-o călătorie de afaceri de 2 luni. O parte din pregătire permanentă. Ne pus zi otdyhaotdyha suplimentar

Bine ai venit! te rog spune-mi, a fost de serviciu în ziua, șapte jumate - 07:30 în repaus 4 ore pentru aceste zile, dacă soldatul a pus timp suplimentar off după taxe? Comandantul a spus că după acest soldat datoria trebuie să fie de serviciu, precum și de ieșire numai după 3 taxei (3 tinuta, 2 de ieșire) este corect?

Buna ziua! 5/2 servi, la facilitatea de trăit un țăran care, așa cum au fost de serviciu, în același timp. Acum, destul de vechi și a devenit comandantul a venit la noi la datorie la sfârșit de săptămână. 9-18 sâmbătă sau duminică, la un moment dat, dar pentru o zi de odihnă pe viața de zi cu zi poate lua. Ca o idee bună, dar există un lucru: în curând va fi pe de ore de serviciu în week-end, și de ieșire asupra vieții de zi cu zi este în continuare acelasi. Oare comandantul drepturilor? Ce se poate face apel. El susține că, în linia de salarizare a „complexitatea“ include plata pentru astfel de taxe și ar trebui să o facem.

Bună ziua, Dmitri! Acțiuni ale unității comandantului sunt în contradicție cu „Regulamentul cu privire la serviciul militar“, care a indicat că majoritatea soldaților care operează o săptămână de lucru de patruzeci de ore pe zi. Obligația persoanei despre care ai scrie, nu se încadrează în definiția taxei de luptă. Din acest motiv, de conversie ar trebui să fie luate în considerare în registrul corespunzător, tu și ea ar trebui să fie familiarizați. Și timpul de procesare acumulată trebuie să fie compensată în formă monetară sau furnizarea de zile vyzodnyh. Conectarea week-end la eliberarea principal, prin decizia comandantului. Bonus pentru complexitatea și importanța sarcinilor se plătește pe baza altor criterii (componența trupelor, terenul serviciului militar, locul de reședință) și plata pentru serviciu (taxa), în week-end nu se aplică acestora. Dacă „pacea“ nu poate fi atins prin adevăr, să pregătească documente judiciare garnizoană.

Alo Prompt ce număr Makimalno de zile suplimentare de odihnă pot fi conectate la vacanță principal?

Bună ziua această întrebare. prelucrate, 500 de ore, eu ar trebui să maximum 15 zile de concediu. dar comandantul spune 15sutok mult aveți suficient 5. Fie că este legal.