umplerea practica industriala a revistei
privind practica de producție a studenților Jurnalul are o formă unică pentru toate tipurile de practici.
Specificarea jurnalului corespunde practicilor liderilor instituțiilor și întreprinderilor din primele cinci zile de ședere a studenților în practică, în conformitate cu subiectul, adoptat înainte de începerea practicii. Jurnalul de practică de producție este documentul de bază pentru Atribuirile curente și finale de control, instrucțiunile, cerințele și practicile programului.
Masa de practică, un loc de muncă, precum și un raport tehnic efectuat de către fiecare elev în mod independent.
În „Tabelul de practică“ ar trebui să fie indicată pe o bază de zi cu zi pe care locuri de muncă și care a lucrat ca student. Program de pregătire practică efectuate în conformitate cu studenții programul de distribuție pentru practicile de angajare, aprobate de director. Semne de cap carte de raport în fiecare săptămână.
A se vedea „Raportul tehnic privind practica“ trebuie să fie umplut cu atenție. Intrările trebuie să fie făcut într-o formă concisă, dar în aceeași formă clară și inteligibilă și competent punct de vedere tehnic timp.
Materialele ilustrative și alte utilizate de către studenți în alte secțiuni ale revistei, nu trebuie repetată în raportul tehnic, și ar trebui să fie limitată numai prin referire la ele.
Participarea studenților la producția și tehnice conferințe, prezentări, propuneri de raționalizare, etc. se introduc în revista liberă.
Liderii practici sunt responsabile pentru a asigura că fiecare practică liderul breslei, înainte de plecarea studenților acestui departament (departament) la un alt departament (departament) se potrivește în revista de student otzy-te despre munca lor in magazin (departament).
Monitorizarea activității de elevi, realizat de Institutul de lideri practici și șefii de practici de întreprindere. Toate comentariile elevii fac liderii în scris în revista, devenind semnul și verificați data.
Cu instrucțiuni privind completarea revistei examinate: