a lui „adorabil“ în fiecare companie. El fata zambitoare cu el mereu gata să vorbească cu oamenii. Colegii lui de dragoste, de încredere de către superiori. El este sufletul echipei.
Și aproape întotdeauna este o amenințare la adresa societății și dușmanul secret al tuturor celor care doresc să lucreze în mod normal, și să câștige.
Anatomia de farmec
Chiar și un copil, unii oameni observa că alții le tratează mai bine decât ceilalți. Mai este permis, mai puțin întrebați, nu atât de aspru pedepsiți. Ei își dau seama repede - toate acestea asupra capacității de a multumi.
De-a lungul timpului, alte abilități de viață pentru a deveni ocharovashek secundare. De ce să învețe lecții dacă profesorul va zâmbi și a obține un top cinci? De ce rezolva probleme atunci când partidul unui vecin va fi fericit să scrie off? De ce zelos în colectarea de hârtie resturi / deșeuri, dacă are un colegii credincioși?
La maturitate, el intră într-un cinic. Ca o fată - zâmbet și este a ta. Prea leneș pentru a face ceva - pentru tine de a face prieteni. În acest caz, soarta fetelor și prieteni adorabil nu sunt deosebit de interesați. Pentru el, acestea sunt doar consumabile. Și o astfel de persoană trece ușa biroului.
Cine e puterea? apoi am putere!
După cum sa menționat deja, șefii acestor oameni iubesc. Și în zadar! După ocharovashka folosit pentru a fi principal, pentru a controla pe alții. Și apoi un anumit tip de auto-dreptul său de a da ordine. În această situație, „sufletul echipei“ pornește de la angajații companiei de a crea propria echipa, care va fi cu siguranță cel mai important.
Nu, el va fi în continuare zâmbitoare șef și arată loialitatea în întregime în ochi, iar în spatele lui va continua să „preia puterea“. Și mai multă putere în mâinile „ocharovashka“, cu atât mai puțin va fi numit director și proprietar al companiei.
Și-a lungul timpului, autoritățile doresc să se convertească la bani și timp.
Munca iubește proști
Pentru început, ar fi mai puțin de lucru. Și îndatoririle lor vor trece cu plăcere colegilor. Ce înseamnă acest lucru?
În primul rând. colegii vor face munca altcuiva, ceea ce înseamnă că vor avea mai puțin timp pentru ea. Ca urmare, valoarea totală a timpului de lucru în cadrul companiei va fi redus.
În al doilea rând. ocharovashka doar dispus să împartă munca, nu succesul și încurajarea din partea autorităților. Și colegii vedea înseamnă că nu poți lucra și să fie „în ciocolată.“ Și ei înșiși încep să lucreze într-un mod neglijent.
În al treilea rând. nu mai este capul distribuie sarcini și evaluează performanțele acestora. Nu, de fapt, ea face o persoană complet diferită, și toată lumea o vede. Și dacă șeful nu este putere, ceea ce este sensul să-l asculte? Ca urmare, în mod normal, una nu funcționează, disciplina cade, și în spatele ei, iar profiturile companiei.
Și după profituri scădere și salariile reale ale celor care au venit să lucreze și să câștige bani ...
Tot în jurul colectiv, peste tot în jurul meu
Dar pentru a schimba activitatea pe de altă parte, nu este important pentru ocharovashka. Principalul lucru - pentru a face bani pe compania lor. Deci, el creează propria afacere, fura de la compania cele mai valoroase - informații și de clienți.
Ce vom face, nobili?
Deci, „sufletul companiei“ dăunător pentru toată lumea - și la cap, iar pentru echipa si pentru compania în sine. Dar este clar că doar a respinge o persoană pentru un zâmbet larg și dispoziție veselă imposibilă. Un coleg fermecata, nu numai că nu spune tot adevărul despre ea, dar va fi mai justificată.
Din păcate, nu va controla numai. Da, să principalele parcele, el se învârte departe de calculator - în zona de recreere, sau la automatul de cafea, dar în viața ei sunt doar la locul de muncă. Astfel, prin controlul sistemului, veți înțelege:
- unul din personalul lucrează într-adevăr - un adorabil vă încurajăm sau reale liniștite dependenți de muncă;
- ceea ce oamenii cu adevărat ocupat care fac lucrarea „pentru ei înșiși și pentru tipul“;
- Acesta nu este în compania de afaceri dubioase în interesul „sufletului colectiv.“
Nu voi repeta tehnici de control sunt bine descrise pe site-ul nostru și în cartea mea.
Și când ați condamnat adorabil, să-l prindă în flagrant și sunteți gata să-l dea afară companiei - vă așteaptă o priveliște de neuitat. La început va varsa lacrimi de crocodil, vorbind despre credite ipotecare și opt copii mici. Dar când îți dai seama că nu-și schimbă decizia sa, el va arunca masca și prima dată când îl vezi prezent. Înainte de a apărea un om pic supărat, convins că lumea a servit doar pentru a satisface nevoile sale. Pătimaș te urăsc pentru ceva ce nu a mers la ea ocazional.
Amintiți-vă că în acest fel.