Sclavii din Rusia antica a fost numit sclavi, au lipsa de putere în societate.
Ca o entitate, sclavi nu sunt recunoscute, au fost atribuite rolul unui obiect drepturi, se precizează în mod clar în documentele antice ale legii române - Adevărul rus.
Și anume, pentru uciderea sclava lui nici o pedeapsă nu ar trebui, cu toate acestea, pentru uciderea unui alt sclav invocat amendă atât pentru daune altuia proprietate, și nu ca o pedeapsă pentru uciderea unui om.
Un sclav ar putea fi atât voluntară și forțată.
Pentru metodele voluntare de tratament în robie tratate
- de vânzare sau de ea însăși copiii din robie pentru bani sau produse alimentare pentru a fi salvat de la moarte prin înfometare;
- căsătoria cu un sclav;
- primirea serviciului Domnului sau Steward Tiuna.
Prin metode forțate sunt următoarele
- captivitate
- Crimă. Ca o pedeapsă pentru o crimă ar putea deveni un sclav ca un criminal el însuși și / sau soția și copiii;
- Datorii. În cazul neplății datoriei debitorului ar putea deveni un sclav;
- Nașterea părinților captive. Copiii născuți în familia unui sclav, potrivit Pravda rus a recunoscut „o creștere naturală în maestru de proprietate“.
Statutul juridic al sclavilor pentru cea mai mare parte a fost lipsit de putere. Nici unul dintre documentele legale ale timpului nu au fost date drepturile de sclavi, dar a descris în mod clar domnii din dreptul la astfel de sclavi.
Proprietarul ar putea dăuna lui iobag - bate, ucide, dar pentru astfel de acte nu a fost prevăzută slaveholder responsabil. În același timp, dl responsabil pentru acțiunile greșite ale sclava lui - ca responsabil pentru acțiunile avute în vedere repararea sclav sau livrarea unui iobag vinovat.
O astfel de fărădelege se datorează faptului că statul rus vechi a fost sclavul și protejează în primul rând drepturile proprietarii de sclavi.
Bondage astăzi
Cu toate acestea, în zilele noastre termenul „robia“ este locul de a fi. Acest fenomen este comun în psihologie, și este cunoscut sub numele de „psihologie slave (sclav).“
„Psihologia functionarului (sclav)“ este tipic pentru mulți lucrători și se manifestă în toată splendoarea sa într-o relație de angajat și angajator.
Lucrătorii cu psihologia unui sclav frică de șeful, frica de a pierde locurile de muncă, frică să plece, chiar dacă atitudinea de seamă lipsa de respect, astfel de oameni sunt întotdeauna umiliți și suferă umilire de cap.
Astfel de angajați nu se vor simți în condiții de egalitate cu angajatorul într-o relație de lucru, ei nu îndrăznesc să spun un cuvânt, atunci când șeful ridică în mod nejustificat vocii și insultarea angajatului său.
De asemenea, lucrătorii cu o mentalitate sclav poate fi atribuită celor care tolerează cu umilință neplata salariilor pe-care îndrăznește să solicite angajatorului la exercitarea funcțiilor sale într-o plată.
În plus, acești lucrători nu sunt concediați, se tem și nu pot scăpa de Head-Master. În astfel de cazuri, există un sistem de relații, dl iobag, în cazul în care Capul este Domnul, și angajatul - iobagul lui.
Credeți că tipic „psihologia unui sclav“ pentru angajații publici?