Salariul minim nu este afectat în mod special creșterea salarială. Aceasta afectează numai salariul, care merge mai puțin decât salariul minim cu toți factorii de crestere, factori regionali, etc.
În cazul în care profesori, medici și alți angajați de stat sunt experți cu toate indemnizațiile prevăzute mai mult decât salariul minim, este posibil să crească nu visa. Am un salariu de 5000, mai mică decât salariul minim, dar în detrimentul districtului nordic și un pic mai mult, și noi toți se simt bogat, deși am obține un ban, chiar vorbesc amuzant. Și ei ridica salariul minim nu înseamnă nimic. Norocoși sunt cei care ajung în titluri de minim, ei vor adăuga un pic. Practic este vânzătorii care conduce se bazează pe documente pentru salariul minim, și de fapt, dă o mai mare salariu într-un plic.
Sistemul a ales acest răspuns cel mai bine
O legătură directă între salariul minim și salariile din sectorul public nu. SMIC este asociat cu costul de trai, iar acesta din urmă este determinată de un set minim de bunuri și servicii (plăți) produse alimentare și nealimentare. Este clar că costul de trai este în continuă creștere (revizuit în fiecare trimestru). Prin urmare, creșterea salariului minim. Dar creșterea salariului minim afectează în cea mai mare parte profesie prost plătite și hit-uri de afaceri de buzunar cetățenilor obișnuiți. Într-adevăr, salariul minim depinde de valoarea majorității amenzilor. A salariilor din sectorul public sunt bugetate în avans și o dată pe an. UTS Mai mult, este determinat (singur cu ochiuri tarifare) și ratele de tarifare variază chiar mai puțin.
Prin urmare, concluzia: salariul angajaților de stat depinde de salariul minim doar într-un singur caz, atunci când aceasta este mai mică decât salariul minim (salariul lunar nu poate fi mai mică decât salariul minim legal).
Statul este determinată de salariul minim pentru a garanta primirea salariului angajatului. Adică, este un indicator că angajatorul nu poate reduce atunci când salariile. SMIC depinde de existență, deoarece nu poate fi mai jos de subzistență, oferind astfel posibilitatea unui cetățean „muri de foame.“ Salariile nu sunt în valoare în funcție de creșterea salariului minim, și determină de fapt pragul inferior, sub care angajatorul nu poate plăti salariile.
Cu informațiile cu privire la această problemă poate fi, de asemenea, pe acest site.
salariul minim și salariile din sectorul public nu sunt legate, el crește în afară de salarii, deoarece nu este legată de o categorie mai mare de sistem de tarifare unic (ETS). Un set salariilor din sectorul public, pe baza fiecărei regiuni în parte, pentru că astfel de diferențe în salariile profesorilor din Moscova și provinciile. În cazul în care salariul este mai mic decât salariul minim, angajatorul este obligat să-l ridice la nivelul salariului minim.
Salariul minim - salariul minim depinde de nivelul minim de subzistență. Medicii și profesorii se referă la angajații din sectorul public. Anul acesta trebuia să ridice salariul angajaților publici, adică, medici și profesori. Conform decretului din salariul președintelui ar trebui să fie majorat cu 1,5%, dar nu va fi uniformă. Fiecare regiune va fi capabil să-l instalați.