Centrele de angajare oferă servicii gratuite pentru a găsi de lucru pentru cei care au nevoie de cetățenii săi. Legea face ca cererile solicitanților cu privire la vârsta și lista documentelor disponibile, fără de care este imposibil să se înregistreze. Cetățenii pot căuta locuri de muncă pentru prima dată, precum și să fie demis de la locul de muncă anterior.
Respinge pensionarul ar trebui să știe că angajatorul este obligat să-i plătească plățile compensatorii și veniturile în medie de două luni. În cazul în care un pensionar în termen de 14 zile de la aplicare la serviciul de ocupare, el va primi de la angajator un salariu timp de 3 luni.
Nu pune pe pensionari schimb de muncă, de stat disponibilizat? Exchange oferă un pensionar redusă informații complete despre ce locuri de muncă sunt, aceasta va ajuta în obținerea unui loc de muncă, dar să plătească prestațiile de șomaj nu va fi.
În ceea ce privește reducerea seniori, fiecare dintre ele se pot aplica la Centrul de District ocuparea forței de muncă la locul de reședință a acestora. Cu o nevoie de a lua întregul set de documente: un certificat, carte de munca. Informații despre venitul de pensionare nu este prevăzută, deoarece alocația nu se plătește. În consecință, nevoia de calculare a acestuia offline. Pentru pensionari, concediați de la locul de muncă, ar trebui să știți succesiunea acțiunilor asupra schimbului de muncă:
- Completarea chestionarului.
- Oferta de locuri de muncă de către inspectorul Serviciului ocuparea forței de muncă, în conformitate cu vârsta pensionarului, calificările sale.
- În cazul în care nu au găsit un loc de muncă și ofertele de muncă potrivite pentru pensionar, fostul angajator va plăti salariul timp de 3 luni.
Pensionar ar trebui să știe că, pentru a avea acces la Centrul de ocuparea forței de muncă atribuie dreptul de 14 zile. Pensionarul registru de lucru trebuie să fie înregistrate ca la sfârșitul activităților sale într-o companie sau organizație nu sa întâmplat pe angajații proprii, și redundanță. În acest caz, legea a permis de producție la biroul de șomaj.
Prestația de șomaj pensionarului nu este permisă, dar înregistrarea cu centrul de muncă să-l pună. Acest lucru crește foarte mult șansele unui cetățean pentru un nou loc de muncă. În acest caz, pensionarul nu va avea statutul juridic al unei persoane în șomaj, cu consecințele care decurg din aceasta. Pensionat determinată prin schimbul de muncă ca un loc de muncă-căutător, și care nu aplică pentru prestații de șomaj.