Așa cum am fost aranjat să lucreze în Sberbank (7 luni de responsabilitatea mea, timpul meu și atenția mea)
Bună ziua, dragă (mii), șeful de resurse umane, șeful personalului. Din păcate, eu nu știu ce este numele tău, dar caută decis totuși. Povestea mea numită „Cum pot aranja în Sberbank“
Pentru a începe cu, că toți liderii au întârziat la întâlnire. În virtutea punctualității sale am venit 15 minute mai devreme, dar a trebuit să aștepte o jumătate de oră până la o oră și jumătate. Întâlnire cu adjunct. Guvernatorul Băncii Departamentului a fost excelent, a vorbit destul de repede, mi-a luat imediat la capul (potențial supraveghetorul mea imediată). Negocierile cu șeful departamentului, a decis, este necesar să se treacă un psiholog (din nou, în conformitate cu standardele Băncii) și apoi comitetul de personal.
Minunat! La sosire, eu, ca persoană responsabilă, eu sun. Ca urmare a acordului la reuniunea NG nu a avut loc, și de ce ... ci pentru că unirea a două departamente au început unitatea de personal a fost închisă. Vești proaste, dar în acel moment am continuat să lucreze în com. Banca, așa că a decis să aștepte în liniște. Apoi sa dus la o serie de apeluri telefonice, am nota mea, am sunat, am fost trimis să cheme înapoi la o altă dată, deoarece nu există nici o veste. Ei bine, am să adere strict la acord și solicită din nou datele numiți.
Am înțeles că este scris foarte mult, fără nume (nu doriți să obțineți cu caracter personal, este posibil ca toți acești oameni sunt responsabili și poate că am fost doar 7 luni nu noroc cu ei). Dar vreau să bancă, care strălucește atât de puternic, iar popularitatea sa este atât de dornic să se schimbe în bine, la urma urmei sa schimbat. Toată lumea să fie punctual, suna înapoi atunci când a promis, să realizeze interviuri ca lideri, nu un băiat, pe care cineva a dat acest loc. Că oamenii doresc să lucreze pentru tine, mai degrabă decât a lua rotund. La urma urmei, eu știu din experiență modul în care angajații valoroși au pierdut banca și încă mai pierd.
Cu respect, Elena.
P / S: Vreau să rețineți că personalul de specialitate, pe care i-am spus despre o istorie de cinci luni de la primele încercări ale dispozitivului, Sberbank, a fost foarte receptiv și obligatorii. A fost singurul om să-i mulțumesc pentru asta, deși e treaba ei.