Pe ce termen pentru a informa angajatorul sarcinii

Totul depinde de relația cu conducerea și natura muncii. I-am spus imediat ce a aflat de sarcina, a fost de 6 săptămâni de la Ea a avut mai multe planuri, multe proiecte și trebuie să-și planifice într-un fel de muncă și mai mult după ce am plecat.
A doua oară, din nou, a spus imediat, săptămâna 7 de la la locul de muncă ne așteptăm să vedem ce ies din primul decret, la ceea ce oamenii speranțe deșarte în sus. ¶

totul depinde de specificul lucrării (Eu gătesc trebuie să înlocuiți), i-am spus de 3 luni înainte de decretul ¶

Nu, nu este reglementat. Deci, atunci când toată lumea spune că vrea. Dar - de ce trage sarcina nu se rezolvă, și toate problemele, în cazul în care acestea sunt ca urmare a plecării în concediu de maternitate, tot trebuie să decidă, mai devreme sau mai târziu, pozdno.Prichem le va rezolva într-un loc de muncă grabă (de exemplu, pregătirea personalului din site-ul dvs.)? . Ambele ori voi notifica imediat ce am confirmat cu exactitate sarcina. ¶

în general, acesta este cazul tau, pur din punct de vedere. Cu toate acestea, din punct de vedere pur uman - angajatorii sunt ființe umane (mai ales) și este necesar să se găsească un înlocuitor și un cadou pentru tine pe această ocazie :-))))) și este necesar în acest moment.
Am un mister de două ori a devenit o realitate, nu în voința mea. A vrut să lase Luni 3, dar mai întâi a atras noastre locale de zi sport și joacă volei, înot, arunca o grenada, iar alții ca ei, eu sunt pe locul 3 luni nu a fost :-) gata și a doua oară a urcat pe cont, iar un ginecolog - soția noastră medic cu munca. Ceea ce aici „voința de partizani?“ Cam asta e. ¶

Dredka a scris (a)
și un cadou pentru tine pe această ocazie :-)))))


Și amuzant, și trist. în contextul angajatorilor mei. mult despre asta, dar despre asta, ei pur și simplu nu cred.
Ei chiar Exemple mele pentru mine să numere. Desigur. pentru că ei știu mai bine! ¶

La fel ca nicăieri scris în mod specific, dar depinde de operație. Am un prieten acolo cu ambele ocazii informate imediat - dar este la locul de muncă și în cel mai bun interes de a traduce rapid la o muncă ușoară.
Un coleg a fost tăcut până când stomacul nu a început să crească. Cu toate că în cazul în care lucrez este încurajată informații anterioare despre sarcină - pentru că este necesar să se găsească un înlocuitor și de tren. ¶

Da, depinde de locul de muncă și de angajator.
Am vrut să spun după prima ecografie. Dar avem un plin-a discutat (un miracol!) Va crește în curând salariile, și, prin urmare, tăcut. Ca urmare, a spus el cu aproape 20 de săptămâni. au spus înainte - nu faptul că am folosit ridicat salariul)) ¶

De asemenea, m-am întrebat recunosc după absolvire sau să aștepte. Am decis să aștepte un pic mai mult, și apoi bang, iar salariul meu a ridicat! Cifrele au crescut, în cazul în care au învățat anterior))). ¶

In-in)
mai ales în timpul nostru, atunci când creșterile salariale și atât de rar, și apos, și când să se aștepte creșterea viitoare - Habarnam ¶

Când vezi în formă, atunci informează ¶

plyusanus la mai multe state post - depinde mult dacă este necesar să se pregătească un înlocuitor, și pe relațiile în echipă. Sunt de o parte capul celeilalte părți - mine, de asemenea, au un sef. încă o fată care stătea pe site-ul meu de muncă grea și imediat a avertizat că acestea sunt gravide, amintiți-vă cu recunoștință - am avut timp să găsească și să antreneze o persoană care să o înlocuiască. la rândul său, atunci când a rămas însărcinată, șeful avertizat imediat ce amenințarea a fost de peste vykidysha.hotya orice se poate întâmpla, dar faptul că sarcina nu este de obicei rassasyvaetsya.da, cum ar fi o persoană care merge în concediu de maternitate, este necesar pentru a face un tam-tam, ceva pridumyvvat, dar asta se întâmplă , dar când ești un angajat al surprizele sale. tip I mâine în decret, este foarte enervant. ¶

El a spus la 9 săptămâni după ce a părăsit spitalul în cazul în care medicul poozhila mi să se relaxeze și să aibă grijă de tine, într-adevăr pentru mine a fost evident că sunt gravidă, în cazul în care nu se află pe conservarea, apoi, după prima ecografie, care a confirmat faptul că totul este bine cu copilul. ¶

Acum am 20 de săptămâni, dar eu sunt un fizic dolofan (50-52), deci nu este foarte vizibil pe singurul său împărțit adjunct fată astăzi buhgaleru pentru z / PL- la maternitate, etc. estimare. Proprietar (întreprindere mică) nu a spus - dacă eu nu pot găsi starea de spirit și momentul potrivit, sau altceva. Vreau o ecografie la 22 de săptămâni, pentru a merge cu precizie pentru a vă asigura că totul este în regulă și apoi nimic înfricoșător :-) ¶

N-aș spune, și chiar a apărut burta tuturor dogodalsya ei înșiși.
Coase deschisă, deoarece trebuie să lucrăm tot fumul ca un coș de fum, iar eu stau lângă Kurilka.
partea cea mai rea este că, atunci când toți au învățat cu mine toate genul meu „cei mai buni prieteni“ oprit vorbesc, ei spun acum eu nu beau, nu fumez - nu este interesat de ei au devenit. așa ¶

Lady in Kede a scris (a)
atunci când toată lumea mă cunoștea toate genul meu „cei mai buni prieteni“ încetat să vorbesc, ei spun acum eu nu beau, nu fumez - nu este interesat de ei au devenit. ca aceasta

Slavă Domnului că trebuie să lucrez este nimic de genul asta, toate piesele simpatic, gustoase da-mi, dragă ultima toamna))))) ¶

imagina ce stau în Troy în același birou, dar ele nu sunt un cuvânt pentru întreaga zi lucrătoare, astfel încât între ele
și după 5 ani de lucru împreună, și băutură împreună și am călătorit împreună pretutindeni că, în general, toate împreună, și acestea sunt pornite. ¶

Eu și șeful colectiv și super - un vis)))) și a spus doar 5 luni, și nu numai la locul de muncă și casa a fost tăcut - poate prima ecografie și a confirmat că cu copilul bine și învățați -Cine înainte. și descendenți dintr-o dată și toate. ¶

Eu, când am rămâne gravidă, sa întâmplat că au învățat în a doua lună. dezbrăcat imediat de premii. Deși se poate bucura împreună cu mine, dar am rămas fără premii. Vyhi a avut toate la stick de lucru pentru a se scarpine fiat. ¶

Tin, desigur, cu privarea de prime. ¶

Am întâmplat, astfel că o echipă de relații foarte prietenos de la locul de muncă, astfel încât cei mai apropiați colegi știa ziua când benzile de testare au aratat 2))
apoi aproape imediat a căzut pe conservarea (de fapt, sa dovedit doar o pauză de la locul de muncă).
în timp ce culcat vorbesc de sarcina mea a ajuns la conducere. Termen la acel moment a fost de aproximativ 5-6 săptămâni. Noțiuni de bază într-adevăr îngrijorat de această dată - încă un angajat cu drepturi depline al angajatorului mai interesant, iar situația la locul de muncă a fost foarte greu.
După cum sa dovedit, experiența a fost total inutil - salariul oficial de mine a crescut de 2,5 ori (doar sună foarte mult, de fapt, de cenți mai mult sau mai puțin salariul normal de transformat), cel mai important lucru - premiul făcut alb. Și toate acestea în ciuda faptului că în ultimele 3 luni am petrecut 7 săptămâni în spital (foarte mult am vrut să dorm, a trebuit să recurgă la trucuri :)))

Dar dacă nu am nici o veste de management nu a fost informată -, probabil, ar fi tăcut până de curând. Se pare că nu e de mirare ei spun: tot ceea ce se face - pentru mai bine! ¶

Am spus în săptămâna 8, așa cum a fost o boală teribilă dimineață și am luat primele 2 săptămâni de vacanță, deoarece nu este în măsură să locul de muncă a fost deja de conducere. Șeful nu a vrut să plece pentru a da, a trebuit să spun de ce. ¶

articole similare