Trecerea și încetarea serviciului public 12
Trecerea de serviciu public 12
Încetarea serviciului public 16
Referințe: 22
Aceste sarcini și funcții, practic, puse în aplicare prin acțiuni concrete ale personalului, care este angajat de stat - funcționari publici. Statul devine o realitate și putere în aceste cadre din contingentul angajaților săi. Sarcinile și funcțiile statului sunt, în aplicarea practică a acestora, sarcinile și funcțiile angajaților de stat formate. Prin funcționarii publici de stat de muncă dependente.
Serviciul de Stat continuă și completează organizarea mecanismului de stat, făcându-l gata și adecvat pentru punerea în practică a sarcinilor și funcțiilor statului. În fiecare parte a mecanismului de serviciu de stat aduce viață, un set de măsuri, instrumente, forme și metode pentru activități practice reale. Statalitatea de orice fel de serviciu public servește drept mijloc de organizare pentru a pune în aplicare obiectivele statului.
Serviciul public este una dintre instituțiile juridice, normele care reglementează ambele părți ale serviciului public (organizarea serviciului public și punerea în aplicare a funcționarilor publici puteri practice). Ca instituție juridică de serviciu public integrează normele diferitelor ramuri de drept - administrativ, muncii, sectoarelor financiare și de altă natură, și, prin urmare, face parte din instituții juridice complexe.
În prezent, acest subiect a fost discutat pe larg în comunitatea științifică, în paginile de monografii, manuale, lasă o mulțime de legi și legislația secundară. Acest lucru se datorează unor noi abordări pentru înțelegerea și locul de serviciu public în statul modern român, precum și reforme care sunt efectuate în această direcție.
Scopul acestei lucrări este:
Explorați serviciul public
Evidențiați principalele principii și obiective ale activităților de serviciu public
Definiți serviciul public
Desemnați cerințele pentru funcționarii publici
Pentru a afla baza transmiterii și încetarea funcției publice.
Trage concluzii generale cu privire la activitatea desfășurată.
Concepte, principii, sistem și obiectivele serviciului public
Serviciul de Stat din România (în continuare - serviciul de stat) - activitatea de birou profesională a cetățenilor români (în continuare - cetățeni) pentru a asigura executarea competențelor:
Autoritățile federale și alte agenții guvernamentale federale (în continuare - autoritățile statului federal);
subiecții români;
organele puterii de stat de subiecți din România, alte organe de stat de subiecți din România (în continuare - subiecte ale autorităților publice din România);
persoanele care dețin funcții stabilite de Constituția română, legile federale pentru exercitarea directă a competențelor organismelor federale guvernamentale (denumite în continuare - persoane care dețin funcții publice în România);
persoanele cu funcții determinate de Constituție, legile și legile subiecților din România pentru executarea directă a competențelor organelor de stat ale subiecților din România (în continuare - persoane care dețin funcții publice în România subiecți). 1
Principiile serviciului public - importanța relațiilor apărute în serviciul public. Lipsa principiilor juridice ale serviciului public atrage după sine apariția în ea elemente de arbitrariu, birocrație, dezorganizare, fărădelege, nedreptate și imoralitate.
Principiile serviciului public modern sunt fixate într-o varietate de acte legislative și alte normative legale: RF Constituția, legile federale și alte, decretele Președintelui, decretul Guvernului, constituțiile, legile și alte acte legislative și normative ale Federației Ruse. Acestea sunt puse în aplicare de către funcționarii publici prin acțiunea lor. Principiile serviciului public, stabilite în Legea federală „Cu privire la serviciul public în România“ și „Cu privire la Serviciul de Stat Publice din România,“ un model pentru toate celelalte acte juridice legislative și normative, care definesc, de asemenea, sistemul de principii ale serviciului public.
Federalismul, oferind unitatea sistemului de servicii publice și respectarea delimitarea constituțională a puterilor între organele federale ale puterii de stat și organele puterii de stat de subiecți din România;
prioritate a drepturilor și libertăților cetățenilor, acțiunile lor directe, care sunt necesare pentru recunoașterea acestora, respectarea și protecția;
accesul egal al cetățenilor care dețin limba oficială a România, la serviciul public și în condiții egale a trecerii sale, indiferent de sex, rasă, naționalitate, origine, proprietate și statutul oficial, locul de reședință, atitudinea față de religie, convingeri, apartenența la asociațiile obștești, precum și alte circumstanțe care nu au legătură cu profesionale și de afaceri calitățile unui funcționar public;
unitatea cadrului legal și instituțional al serviciilor publice, ceea ce presupune consolidarea legislativă a unei abordări unificate organizarea serviciului public;
relația dintre serviciul public și de servicii municipale;
deschiderea serviciului public și a disponibilității sale controlului public, obiectivul de a informa publicul cu privire la activitățile funcționarilor publici;
profesionalismul și competența funcționarilor publici;
protecția funcționarilor publici de orice intervenție nejustificată în activitatea lor profesională ca agențiile guvernamentale oficiale și oficiali, precum și persoanele fizice și juridice 2.
Sistemul Funcției Publice:
Funcție publică 3 - un fel de serviciu public, care este o activitate de birou profesională a cetățenilor cu privire la pozițiile serviciului public pentru a asigura exercitarea competențelor organelor guvernului federal, organismele guvernamentale de subiecți din România, persoanele care dețin funcții publice în România, și persoanele care dețin funcții publice la subiecții Romania. Acesta este împărțit în serviciul public și serviciul public de stat federal al subiectului România. serviciul public federal - activitatea de birou profesională a cetățenilor la funcții în serviciul public federal pentru a asigura exercitarea competențelor agențiilor guvernamentale federale și persoanele care dețin funcții publice în România. serviciul public de stat al subiectului din România - activitate de birou profesională a cetățenilor în funcții de serviciul public de stat a subiectului de România pentru a asigura exercitarea competențelor obiectul România, precum și competențele organelor de stat ale subiectului România și persoanele care dețin funcții publice supuse România.
Serviciul militar 4 - vedere al serviciului public federal, care este o activitate de birou profesională a cetățenilor cu privire la pozițiile militare sau pe posturi militare în cazurile și condițiile prevăzute de legile federale și (sau) reglementările Președintelui România acționează în Forțele Armate ale României, alte trupe, formațiuni și autorități (speciale) care exercită funcții militare pentru a asigura apărarea și securitatea națională. Deci, cetățenii sunt atribuite grade militare.
Serviciul de aplicare a legii 5 - vedere al serviciului public federal, care este o activitate de birou profesională a cetățenilor în funcții de servicii de aplicare a legii în organele de stat, oficiile și agențiile implicate în funcția de securitate, statul de drept, lupta împotriva criminalității, pentru protecția drepturilor și libertăților omului și cetățeanului . Deci, cetățeni li se atribuie ranguri și gradele de clasă.
Scopul principal al serviciului public este o implementare practică a funcțiilor statului, decizia sarcinilor sale, bunăstarea societății, satisfacerea interesului public, pe baza principiilor și a dispozițiilor prevăzute în Constituție, legile federale și legile Federației.
Pentru serviciul public sarcini pot include: 6
protecția sistemului constituțional al Federației Ruse, crearea condițiilor pentru dezvoltarea societății civile, fabricarea, activitatea de viață fără întreținere a personalității, protecția drepturilor, libertăților și intereselor legitime ale cetățenilor;
formarea condițiilor socio-politice și de stat juridice pentru punerea în practică a funcțiilor organelor de stat;
funcționarea eficientă a organelor de stat, în conformitate cu competența lor;
îmbunătățirea condițiilor de servicii publice și a activității profesionale a funcționarilor publici;
asigurarea principiului transparenței activității funcționarilor publici și a autorităților publice;
stabilirea și menținerea organelor de stat de relații interpersonale favorabile, care să asigure dezvoltarea calităților personale pozitive ale angajaților.