Locurile de muncă gulere albastre sunt oameni normali și bădăran imoral, ca în altă parte.
În opinia mea, principalul motiv pentru reticența de a merge la locul de muncă de specialitate - atitudine.
5izdetsmeny moderne (fii ai celor bogați, care și-au cumpărat diplome, considerându-se mai presus de toate, tocilari, etc), și așa oborzeli, și în vremuri de criză la obicei atitudinea lucrătorilor greu este chiar mai rău, spun ei, „ești un muncitor, forței de muncă, și nu vozbuhay sau minte respins pentru locul de muncă nu sunt noi trebuie să fim mulțumiți de aici și un ban pe locul tau va veni 10 mai ". Dacă există decente profesie de muncă plătite, de fapt, și nu pe bucăți de hârtie, și este o atitudine normală a profesiilor de lucru de către managementul - totul va fi bine, în caz contrar acesta va fi aceeași groapă.
Dezvăluie ramură 3
de lucru 6 ani în producția nu este pe aceeași plantă, o astfel de atitudine este, uneori, un lucrător, în cazul în care el merge, ajunge beat, prost, leneș, conduce o căsătorie, iar această atitudine este nu numai pe partea de management, dar, de asemenea, de la colegi.
dacă nu sunt încălcate, responsabil, știu locul lor de muncă, posedă alte abilități în plus față de profesia sa, pentru a efectua muncă de înaltă calitate și la timp, tu chiar nu spun prea mult cuvinte, dacă doriți să lucreze ore suplimentare, este uneori cerseasca premii suplimentare. despre concedierea și să nu spun nimic de sine nu au auzit, iar pentru 3 din situația propriei sale, a ridicat de 3 ori salariul.
ramură Descoperi 1
Da, cred că, fiica ofițerului, și bot)))
Omule, nu știi ce face cadre otde.
Descoperi ramură 0
Acest lucru este valabil pentru întreaga producție, inclusiv ingineri și designeri.
Descoperi ramură 0
De ce fată urâtă spune că sunt urât și că nimeni nu vrea să fie de lucru?)
ramură Descoperi 1
Pentru că nu știa cum să spun - „condiții de lucru oribil, un om care a lucrat 10 ani într-o poziție de lucru atunci când sunt oferite condiții de lucru la facilitățile noastre, el a adăugat la vârsta de 20-30 de ani și abandonat de sănătate de cel puțin 10 ani înainte.“
Descoperi ramură 0
de la 5 companii din 4 distruse, una care funcționează, s / n redus și cerințele atât astronautul și al doilea vorbitor, astfel în mod clar cu creierul TP
Mai întâi, găsiți în cazul în care să caute locuri de muncă. În al doilea rând, lucrarea atârnă, dar ei nu au nici o merge, deoarece toți cei care bâjbâie în zona NC pentru o lungă perioadă de timp pentru a se stabili la locurile de muncă normale și sn normale. Unii experți NC angajatori cu mașini CNC, știu puțin în cazul în care nu după nume.
Dar cine fac eu spun toate acestea, în cazul în care o persoană consideră că unele site-ul salariul maxim este scris acolo?
P.S. Eu lucrez pe masini CNC. Ia-35-55 mii. Nu de dragul de a arăta off, și specificați exemplul personal, că RFP nu este 25. Mulți prieteni din NC au fost obținute de la 30 și până la 60. La astfel de oameni angajatorul este de vânătoare, nu lucrătorii sunt în căutarea de muncă.
ramură Descoperi 7
Nu lucrez pe masini CNC, în funcție de măsurătorile dumneavoastră pur și simplu nu funcționează. Dar, datorită câștigurilor PIB traduse în ruble dă un astfel de Tsiferki bolnăvicios)))
Dar eu pot lua în considerare: în fiecare an, de ocupare a operatorului devine un pic mai mult de 3000 de oameni. O lucrare ca tine să spunem că unitatea poimennoizvestnye)))
ramură Descoperi 6
dintre acestea 3000 va merge la fabrica de câteva sute de la câteva sute la câteva zeci va stăpâni activitatea zeci și cele doar vor condimenta. 90% dintre absolvenții de la obebosy specifice fără creier și disciplină, care va funcționa în mod corespunzător până la vârsta de 30 de ani.
Dezvăluie ramură 3
Da, Da, Da, pur și simplu nu uitați că a primit în jur de 500 de certificare cnc ar putea beneficia de un card de albastru, și chiar le-a crescut de oameni să plătească pentru 40-100k școlarizare
Dezvăluie ramură 2