Din nou, pro importantă. mituri deziluzie.
Ce va fi în stare să învețe aici sunt antrenori și profesori?
Corect), cum ar fi antrenori și profesori.
Și chiar mai mult. Am coordonatori transmit informații care în acest an un nou sezon chițăit. Suna deja practica antrenori care au nevoie de „doar rapid pentru o lună pentru a obține un certificat, care va fi scris, care au fost nu mai puțin de 50 de ore.“
Și ei, desigur, nu este un program de formare adecvat, care este încorporat 4 luni de studiu, cel puțin 100 de ore de formare, 140 de ore de practică și studiu personal doar pentru o singură etapă de formare format Coach Practitioner. Și aceeași sumă în al doilea.
Coaching-ul este acum devine o destinație din ce în ce mai populare.
Și, pe de o parte, criza - este întotdeauna o investiție de timp in tine si educatia ta.
Pe de altă parte - lucrătorii concediați sunt aruncate pe câștiguri. Și pradă ușoară pe legislația noastră piață nereglementată de a lucra cu oamenii, din păcate, devine Coaching.
Voi spune pe scurt - este o minciună.
Pentru a fi un antrenor bun pentru un cuplu de webinarii, 16 ore și 4 zile este imposibil.
La urma urmei, chiar și pentru a deveni un instalator bun trebuie să învețe să 2-3 ani în colegiu. Și pentru a fi un inginer bun, oamenii învață 5 ani și apoi practica o mulțime și încă mai aduce vreodată experiență. Pentru a deveni cel puțin unele profesor și umple și de a dezvolta „creierul“ de oameni - aceleași 3 ani în școală normală și pentru a deveni un profesor bun - un minim de 5-6 ani la universitate sau un institut. Pentru a fi un medic și să trateze „corpul“ de oameni - să învețe primii 5 ani de la institut, apoi câțiva ani de experiență aduce vreodată rezidență și apoi permite acestor persoane către organele de „clienți“.
Și ce în psihologie? În psihoterapie? Coaching-ul?
De ce unii oameni cred că „cheia“ pentru „sufletele“ și oamenii „Dumas“ pot fi accesate prin intermediul celor 4 zile de formare? Și puteți conta și numi „antrenor“ și experți, după 16 ore de formare sau de coaching cuplu webinarii?
Este evident că acest lucru este imposibil.
Cu toate acestea, mulți, mulți oameni în urmărirea vitezei și ieftinătate rezultatului, du-te pentru a studia în biroul dubioase emitent bucăți de hârtie pe care este scris, că „tu - Coach“ și a confirmat că este „Certificat de Vasi Pupkina.“
Ce te motiveaza, colegi?
Care predau și să emită certificatele de mai sus în 16 de ore? Că după aceste 16 ore urca în sufletul oamenilor și fructele clienților pentru terapeuti?
Și ceea ce și clienții conduce?
Când te duci să lucreze cu cel mai important, intim, cu El la om fără educație și experiență, chiar și fără a cere despre calificarea lui?
Deci Din nou, este evident.
Pentru a deveni și de a fi un bun specialist (inclusiv antrenor) necesită mai multe componente:
- Au o bază bună, o mai bună educație de specialitate. Ei bine, cel puțin orice mai mare.
- Ia-educație de specialitate de înaltă calitate, cu o alegere de specializare. Este de dorit într-o organizație care are standarde clare și acreditate de către Asociația, și, mare, dacă nu chiar unul.
- Pentru a acumula cel puțin 150 de ore de practică sub supravegherea specialiștilor certificați.
- îmbunătăți în mod constant abilitățile lor în diverse programe de formare, ateliere de lucru, în scopul de a extinde cunoștințele și să aprofundeze înțelegerea.
În timpul nostru, un bine dezvoltat „instituție“ de învățământ.
- Part-time, part-time, distanta.
- Principal mai mare, al doilea cel mai mare, al treilea cel mai mare.
- Există acces liber la resursele informaționale.
Singura întrebare este gradul de conștientizare a educației clasice necesită și doresc.
Veți fi capabil de a obține un bun „de bază“ și „de bază“, atât de necesară pentru o funcționare stabilă de oameni de înaltă calitate.
De asemenea, câteva reguli evidente pentru organizarea de alegere, în cazul în care este necesar să se meargă pentru a studia pentru dezvoltarea profesională.
O bună practică pentru tine, doamnelor și domnilor!