1.1. parteneriate de afaceri
1.1.1. parteneriat general
Participanții (întreprinzători individuali și (sau) organizații comerciale), în conformitate cu acordul dintre acordul de fundație sunt angajate în activități de afaceri, în numele parteneriatului și sunt responsabile pentru obligațiile sale cu proprietatea lor. O persoană poate fi membru doar o singură companie. Managementul activităților de parteneriat desfășurate de acordul comun al tuturor participanților, fiecare dintre care are un singur vot. Câștigurile și pierderile ale parteneriatului distribuite între participanți proporțional cu cotele lor din capitalul contribuit. Participanții poartă în comun responsabilitatea suplimentară a proprietății lor pentru obligațiile societății
1.1.2. parteneriat Limited
În plus față de partenerii generale într-un parteneriat limitat are unul sau mai mulți participanți cotizanți (cetățeni și persoane juridice), cu riscul de pierderi până la valoarea contribuțiilor făcute de ei și să nu ia parte la punerea în aplicare a parteneriatului a activității de întreprinzător. Un parteneriat limitat este creat pe baza Memorandumului de asociere semnat de toți partenerii generali, care gestionează și implementează. parteneriat contribuitor credință are dreptul de a primi o parte a profiturilor, datorate pentru cota sa din capitalul social; familiarizat cu raportul anual; la sfârșitul exercițiului financiar să se retragă din parteneriat și de a lua de intrare a acestora; transfera partea sa la un alt investitor sau de către o terță parte.
1.2. Entitățile de afaceri
1.2.1. Societate anonimă
Participanții (persoane fizice sau juridice) formează capitalul social împărțit în acțiuni, a căror dimensiune este determinată de documentele de constituire. Societatea poate fi stabilită, și aceeași persoană. Membrii societății nu sunt răspunzătoare pentru obligațiile sale și suportă riscul pierderilor la valoarea contribuțiilor lor. Cel mai înalt organism de conducere este adunarea generală a membrilor săi. managementul actual - organul executiv. raportarea publică cu privire la activitățile avute în vedere numai în cazul unei oferte publice de obligațiuni sau alte titluri de valoare.
1.2.2. răspunderilor suplimentare
În schimb, participanții la o societate cu răspundere limitată, participanții răspunderea suplimentară răspunde solidar pentru obligațiile sale cu proprietatea lor în aceeași sumă pentru toate multipli de valoarea contribuțiilor lor. În caz de faliment al unuia dintre membrii responsabilitatea pentru obligațiile societății este distribuit printre participanții rămași proporțional cu contribuțiile lor.
1.2.3. Societățile pe acțiuni
Open Joint Stock Company urmărește un abonament deschis pentru acțiunile emise de aceasta și efectuează vânzarea lor liber. publicarea obligatorie anuală a raportului anual, bilanțul, contul de profit și pierdere.
Closed Joint Stock Company distribuie acțiuni între fondatori sau de alt grup, predeterminat.
Acționarii nu răspund pentru obligațiile societății și suportă riscul pierderilor la valoarea acțiunilor lor.
Organul suprem de conducere - adunarea generală a acționarilor. organism executiv - consiliul (consiliul de administrație) sau director
1.3. FILIALELE
1.3.1. filială
Filialele sunt în cazul în care o societate-mamă (sau parteneriat) are pachetul majoritar din capitalul său charter sau în conformitate cu contractul, sau altfel pot determina deciziile luate de o astfel de companie. O companie subsidiară nu este răspunzătoare pentru datoriile societății economice de bază. asociații de afaceri principal, oferind instrucțiuni obligatorii subsidiare pentru ea, în mod solidar cu filiala pentru tranzacțiile încheiate de aceste orientări. În cazul insolvabilității filialelor din vina entității principale de afaceri este ultimul responsabil
1.3.2. Societatea economică dependentă
Compania este considerată dependentă dacă o altă entitate de afaceri are mai mult de 20% din capitalul social (acțiuni) din prima societate.
1.4. cooperativă de producție
Este o asociație voluntară a cetățenilor, pe baza de membru pentru producția în comun sau altă activitate economică, bazată pe munca lor personale sau de altă participare și integrare a acțiunilor de proprietate ale membrilor săi. Membrii de cooperare sunt responsabili pentru obligațiile sale. Organul suprem de conducere - adunarea generală a membrilor săi. organism executiv - consiliul și (sau) Președinte (numai membrii cooperativei).
1.5. De stat și municipale întreprinderi unitare
Unitar Enterprise nu este învestită în proprietatea care îi sunt atribuite de către proprietar (stat sau municipalitate) de proprietate, care este indivizibil. Unitar Enterprise este condus de șeful desemnat de către proprietar. Unitar Enterprise este responsabil pentru obligațiile sale cu toate bunurile care îi aparțin, dar nu va fi răspunzător pentru obligațiile proprietarului.
2. Organizatiile non-profit
2.1. Organizațiile sociale și religioase
asociații voluntare ale cetățenilor pe baza unor interese comune pentru a satisface nevoile spirituale sau alte non-materiale. Membrii acestor organizații nu sunt stocate drepturile de proprietate transferate (taxe). Membrii nu sunt răspunzători pentru obligațiile organizațiilor și organizarea obligațiilor membrilor săi. Fondatorii (persoane fizice sau juridice) va convoca un congres sau o adunare generală care adoptă statutul și formează organisme de gestiune și de audit.
Este într-o astfel de formă stabilită de Comitetul Olimpic Român și Sport, societate sportivă de voluntariat, pe federatii sportive, cluburi sportive.
2.3. corporație publică
2.4. parteneriat non-profit
Stabilit de către cetățeni și (sau) persoane juridice pentru a ajuta membrii lor în punerea în aplicare a activităților, calitatea de membru și a sugerat formarea de proprietate pe baza contribuțiilor voluntare de proprietate, care devin proprietatea organizației. Membrii de parteneriat nu sunt responsabili pentru obligațiile sale, iar parteneriatul nu răspunde pentru obligațiile membrilor săi. Acest formular este cel mai frecvent în firmele de avocatură, curți de arbitraj etc.
2.5. Organizația non-profit autonomă
Stabilit de către cetățeni și (sau) persoane juridice, pe baza contribuțiilor voluntare de proprietate la furnizarea de educație, sănătate, cultură, știință, drept, cultură fizică și sport și alte servicii. Fondatorii nu sunt răspunzători pentru obligațiile organizației, și nu este răspunzătoare pentru obligațiile fondatorilor săi.
2.7. Asociația persoanelor juridice (asociații și sindicate)
Această organizație, ceea ce implică o asociere voluntară a entităților comerciale sau necomerciale în scopul reprezentării și protejarea intereselor profesionale, de afaceri și de proprietate. Membrii asociației (uniunii) își păstrează independența. Printre sportive și organizațiile sportive cunoștință de astfel de asocieri de persoane juridice, cum ar fi Uniunea Federației Române de Schi, Asociația Română a Industriei Articole Sportive, și altele.
2.8. cooperativă consumatorilor
Este o asociație voluntară a cetățenilor și persoanelor juridice pe baza de membru, de asociere acțiuni de proprietate în vederea un material care îndeplinește și alți membri de consum. Locuințe și construcții de locuințe, cooperative suburbane, companii de grădinărit.
Structura de management organizațional este o multitudine de unități interconectate într-un anumit fel (subunități, posturi, etc.). Organizațiile sportive, asigurând funcții eficiente de control al punerii în aplicare.
Clasificarea structurii organizatorice a managementului:
- strict structură organizatorică liniară,
- strict structura organizatorică funcțională,
- liniar-personal structura organizatorică,
- liniar structură organizatorică funcțională,
- Programul-țintă structura organizatorică (centrală și coordonare).
Sarcină. Alegeți exemple pentru fiecare tip de structură organizatorică a managementului.