Toate dosarele privind siguranța la locul de muncă este înregistrat într-un registru special. Cum să atragă și informări numărul jurnal va acoperi în acest articol.
Din articol, veți învăța:
- ambele informări jurnal emise;
- Care este numerotarea revistelor SSM;
- modul în care numerotarea paginilor în jurnal.
formare de siguranță: observații introductive
Înainte de a trece la întrebarea de înregistrare și de numerotare a briefing de înregistrare jurnal cu privire la protecția muncii, aveți nevoie pentru a face câteva observații introductive cu privire la natura și ordinea evenimentului.
În forma sa cea mai generală, instrucțiunea de siguranță - este o clasă de predare, care poate avea loc în mai multe moduri diferite. Scopul acestor sesiuni este întotdeauna același - pentru a preda viitori angajați sau actuali de practici de lucru în condiții de siguranță, să furnizeze informații cu privire la regulile de comportament la locul de muncă, precum și de a elabora proceduri în caz de vătămare sau de urgență. legislația muncii din România reglementează procedura de angajare și cerințele pentru acestea.
notă
- Angajații care refuză să treacă de instrucțiuni privind siguranța, nu poate fi admisă de către angajator la locul de muncă.
- reglementări unificate ale instrucțiunii nu există. În fiecare sferă de lucru poate fi caracteristicile angajarea de protecție a muncii. Acestea prevăd reglementări specifice industriei.
Instrucțiuni de siguranță
formare tipică privind siguranța, care se realizează pentru toți angajații organizației, precum și specialiști din alte firme atrase de a lucra în această organizație, constă în studierea fundamentelor de muncă în condiții de siguranță pe baza a trei tipuri de documente:
reglementările locale ale companiei;
documentația tehnică privind funcționarea echipamentului;
instrucțiuni generale privind sănătatea și siguranța la locul de muncă.
În ciuda faptului că ordinea sesiunilor poate varia de la firmă la firmă, există despre planurile de formare educaționale elaborate de Ministerul Muncii al Federației Ruse, care se recomandă să fie luate în considerare la elaborarea planului de instruire a personalului.
La rândul său, în conformitate cu instrucțiunile de siguranță ale acestora, care fac obiectul principal al acestor activități ar trebui, de asemenea, să fie dezvoltate de către angajator. Această prevedere este consacrat art. 212 TC RF. În mod tradițional, este responsabilitatea revine specialistul în protecția muncii. Cu toate acestea, în timpul lucrărilor pe instrucțiunile el are dreptul de a solicita sfatul serviciilor de profesioniști specializați, în special, unitatea medicală.
Ar trebui subliniat necesitatea de a se consulta cu reprezentanții organului sindical, în cazul în care acționează într-o organizație. Acesta este definit de art. 372 TC RF.
Jurnalul de înregistrare instruirea
De regulă, în cazul în care organizația este mică, atunci jurnalul unui astfel de muncă este primit unul. Aceasta face datele cu privire la toate tipurile de activități de instruire. Întreprinderile mari creează adesea busteni multiple pentru fiecare tip de formare sau pentru fiecare unitate structurală.
Există un număr de cazuri, atunci când revista nu este singurul document care confirmă faptul ocupației. Informații despre acest eveniment pot fi incluse în autorizație. Astfel de cazuri sunt, de obicei cazuri de informări specifice.
Citiți mai departe în subiect jurnal electronic
Actuala legislație românească nu reglementează forma de înregistrare a instrucțiunii de logare privind siguranța. Fiecare organizație poate determina în mod independent, structura conținutului și forma completarea acestui document, în conformitate cu nevoile și profilul activității lor.
Cel mai adesea, forma standard a jurnalului este în formă de tabel, care cuprinde următoarele coloane:
- data la care a avut loc sesiunea de formare;
- varietate de exerciții - introductiv, primar, în al doilea rând, instruirea sau neprogramate țintă;
- Numele angajaților instruiți;
- data nașterii angajatului;
- poziție și o unitate structurală, în care numărul de lucrători de tren;
- date pe profesor, conduce clase - numele, poziția;
- Pentru mai multe informații despre clasa. De exemplu, dacă un briefing de neprogramate, puteți specifica motivele sale;
- semnătura angajatului fiind instruiți;
- semnătura angajatului care a efectuat instruirea.
Desigur, lista de posturi care urmează să fie completate nu este exhaustivă și definitivă. Fiecare companie poate adăuga propriile lor grafice. De exemplu, dacă este necesar, aceasta poate fi o coloană separată pentru a face loc pe sesiune de studiu privind instrucțiunile de siguranță la locul de muncă. În cazul în care un angajat este instruit, sunteți în perioada de probă, este posibil să se furnizeze informații cu privire la aceasta.
Numerotare reviste SSM
Efectuarea de instrucțiuni jurnal privind siguranța
Considerăm acum caracteristicile de înregistrare și de întreținere a registrului de formare în domeniul siguranței.
Numele complet al companiei și datele sale sunt indicate pe coperta listei revistei. În plus, este necesar să se precizeze data începerii exploatării forestiere, și apoi - data de încheiere și numărul total de pagini din document. Pe prima pagină indică, de asemenea, perioada de valabilitate a revistei și data la care se încheie termenul.
Numerotarea pagini într-o revistă
Numerotarea pagini în revista are două scopuri:
- Atunci când fiecare pagină are un număr de serie, posibilitatea de îndepărtare neautorizată a paginilor este exclusă;
- Numerotarea facilitează înregistrarea numărului total de pagini în revista cu adăugarea acestor informații pe pagina de copertă.
Numerele paginilor sunt puse creion negru în partea din dreapta sus a paginii. Folosind un creion sau cerneală de alte culori nu este permisă.
paginația lucru pe documentul de înregistrare nu este exhaustivă. După numerotare trebuie să fie legate împreună, și șireturi pentru a fixa eticheta de hârtie pe prima și ultima pagină.
Pentru etichetele de siguranță adăugate pe le-a pus sigiliul de companie. Și imprimare este declarat după cum urmează - o parte din ea ar trebui să fie ștampilate pe coperta revistei, iar unele - pe etichetă, care este atașat cheotoare.
Un punct important - cu privire la înregistrarea de etanșare amprenta, stabilirea numărului total de pagini ale revistei. data la care a fost emisă revista, precum și datele angajaților, pentru a efectua aceste operațiuni.
notă
În organizațiile mici de umplere și de numerotare jurnal este șeful firmei. În cazul în care societatea este mare, funcția de umplere și numerotarea documentului transmis de specialitate cu privire la protecția muncii. Responsabil pentru registrul de formare de siguranță poate fi, de asemenea, alocat unui alt angajat al companiei, care este însărcinată cu aceste puteri. Această conducere trebuie să emită un ordin corespunzător.