1 Se poate spune că nu au timp, și, prin urmare, nu are sens să aibă sarcina de lucru suplimentară.
2 Puteți pune o condiție cap - atunci creșterea salarială, iar apoi vor exista noi responsabilități. Obiectiv, cu îndatoririle sale vechi, mă ocup - dacă nu-ți place ceva și nu doriți să recunoască în mine un specialist, pe alte lucrări ea în mine recunosc tocmai pentru că nu degeaba am lucrat cu tine tot timpul pe care am fost la comanda . Nu-mi place - du-te în altă parte, formați tineri și pierd profituri. Te-am văzut într-un sicriu.
Despre sicriu astfel încât cuvântul.
Un alt lucru este că autoritățile borzeyuschemu să caute un înlocuitor. Întotdeauna. În caz contrar, indiferent de argumentele pe care nu conduceți, vă vor fi furnizate la poziția victimei.
Nu vă fie teamă de a pierde locul de muncă. Aveți grijă să nu te pierzi. Uita-te pentru tot timpul a fost un lucru bun pentru tine.
Dacă sunteți de planificare la locul de muncă pentru a face doar că „responsabilitatea“ divide și să lucreze în „lor“ și „nu lor“ - a fi gata să se despartă de post, astfel de lucrători nu sunt dorit. Un alt lucru, dacă nu aveți timp sau resurse pentru a efectua lucrări suplimentare - să explice acest lucru șeful, spune-mi ce poți face îndeplinire lucrarea sa, dar suferă un alt loc de muncă pentru care sunt responsabili. Reticenta nu este considerat un motiv de refuz, dar imposibilitatea - este o altă problemă. Dar, în general, te sfătuiesc să nu să se gândească la modul în care să renunțe la locul de muncă, precum și modul de a obține un rezultat mai bun.
Totul depinde de ce fel de muncă de a efectua, cum de a efectua (nivelul de calificare) și semnificația sa în planul general de lucru. Dacă „drag and drop“ cărămizi și adăugați norma, atunci putem trăi în condiții de siguranță așa cum au trăit, nimic nu sa schimbat. Dacă faci parte dintr-un proiect mai amplu, bine, de exemplu, în furnizarea de servicii de inginerie, este necesar să se explice seful (desigur, în biroul său, desigur, o-la-unu), pe care efectuați o activitate importantă și taxe suplimentare nu vă permit să să predea în mod eficient și la timp de peste partea lor de locuri de muncă. În cazul în care capul începe să persiste, apoi cere pentru comanda sau comenzile atribuite dvs. responsabilități suplimentare, nimic rușinos, atunci când caută vinovatul în eșecul momentului oricăror lucrări legate de activitatea dumneavoastră, ordinea va fi bună acoperire din diferite „represiunea“ de către pregătirea ordinului va permite șefului din nou într-o atmosferă calmă să ia în considerare toate argumentele pro și contra ale sarcinii de lucru suplimentare. Condiții probabil lucrări suplimentare va fi „versiune lite“. În cazul în care șeful refuză să emită un ordin de a participarea la o muncă suplimentară, atunci asigurați-vă că doriți să înlocuiți și de a efectua numai munca în care sunteți responsabil. Chiar dacă efectuați muncă regulate, cum ar fi conducătorul auto, și adăugați funcția încărcător (desigur, cu o plată suplimentară), fără un ordin să nu se ocupe de responsabilitățile suplimentare. În cazul unor circumstanțe neprevăzute și procedura ulterioară vă va cere pe ce bază ai face treaba. În viață, în general, nu poate fi infinit frică de toate, este necesar să se îmbunătățească abilitățile lor profesionale, să se simtă mai încrezători în biroul șefului.
În acest caz, puteți face câteva lovituri, prima mutare este de a veni cu unele - unele probleme grave, care nu va copleșesc munca. A doua mutare este de a cere în avans cât de multe vă va plăti pentru soluția acestei lucrări suplimentare, dacă nu nume un preț, apoi spune că această versiune gratuită a lucrării nu va convine, atunci dreapta va aparea, și este puțin probabil pentru el concediat. Dar, în general, pe robot pentru a face ceea ce spui, așa că va apărea mai mare în ochii superiorilor săi, și ei vor fi în măsură să vă, în cazul în care încrederea pe care.