Conceptul de „societate“ ar trebui să se facă distincția între noțiunile de „stat“ (Institutul de gestionare a proceselor publice, care a apărut istoric mai târziu societate) și „țară“ (entitate teritorială și politică, care a dezvoltat pe baza societății și a statului). Compania este un sistem natural de funcționare holistică. Acest lucru înseamnă că toate aspectele legate de reproducerea sunt interdependente funcțional și nu există separat una de alta. Această abordare a revizuire a companiei numit funcțional. Abordarea funcțională a fost formulată de G. Spencer și dezvoltat de R. Merton și T. Parsons. De asemenea, funcțional distinge abordări deterministe (marxism) și individualiste (interacționism).
Teoria dezvoltării ciclice a societății. Unul dintre neajunsurile teoriei dezvoltării în creștere liniară - Examinarea unei tipologii a societăților din diversitatea lor culturală și istorică - numai pe un „rău-mai bine“ sau „mai puțin dezvoltate - mai dezvoltate.“ Între timp, omenirea este reprezentat de diversitatea culturală a diferitelor societăți. Una dintre primele a fost văzut de sociologul român N.Ya.Danilevsky, care a alocat 13 civilizații distincte: egipteană, chineză, asiriene, babiloniene, indian, iranian, evrei, grecești, romane, arabe, romano-germanic, slavă, mexicană și peruane. K. Danilevsky distins prin predominarea unuia dintre cele patru tipuri de activități: religioase, culturale, politice și economice. Fiecare civilizație trece un anumit cerc de dezvoltare: inconștientului, statul, perioada de glorie și upadka.Svoeobraznuyu tipologie culturală și istorică a propus Sorokin, care izola cele trei tipuri principale de sisteme socio-culturale: spiriutalistichesky (valori realitatea suprasensibilă și adevăr), senzuale (senzațiile și realitatea exterioară) , idealistă (sinteza intuiției, rațiunea și senzațiile). Aceste tipuri sunt caracteristici supersystems care definesc cultura epocii și dezvoltarea socială, înlocuind succesiv reciproc.