În cursul studiilor universitare sau de muncă independentă cu privire la o teză în statutul solicitantului este de multe ori o problemă de schimbare consilier științific din diverse motive. În articolul de astăzi vom discuta despre cele mai populare, precum și a vorbi despre modul de a schimba liderul științific și dificultățile pe care s-ar putea aștepta pe drum.
La cealaltă extremă este îndepărtarea completă a supraveghetorului a studenților absolvenți care lucrează la o teză. Acest lucru este adesea cauzată de congestie a profesorilor, sau pur și simplu oboseala.
Dar poate fi, de asemenea, o dificultăți de comunicare comune, o nepotrivire completă a caracterelor, generatoare de antipatie reciprocă, angajarea de director științific postuniversitară din motive personale sau altceva care interferează cu munca.
Dacă toate acestea fac colaborare de nesuportat, atunci problema ar trebui să fie rezolvată. Dar poate fi rezolvată în moduri diferite:
- dispersa pașnic de comun acord și de a schimba în mod pașnic a supraveghetorului;
- transforma într-un conflict și o confruntare publică pe care oricine nu beneficiază;
- lăsa totul așa cum este, să fie pacient și de a găsi un consultant stiintific, care sa angajat să sprijine solicitantul în cercetarea în condiții reciproc acceptabile.
Dacă aveți probleme cu supraveghetorul, contactați șeful departamentului. În cazul în care capul. departamentul nu va fi capabil de a elimina contradicțiile, încercați cu el să găsească un înlocuitor pentru superiorul său. În același timp, amintiți-vă că teza adoptată de Consiliul Academic, este reflectată în Ordinul universității, și este uneori dificil de a schimba decât consilierul științific. Pentru că atunci trebuie să refaceți întregul curriculum și sunt de acord că teza va fi apărat la momentul respectiv. Și este un minus în amvon și în viitor, va fi prezent în rapoartele sale anuale.
Cerere de schimbare a supraveghetorului. probă
În orice caz, în cazul unei modificări formale a supraveghetorului de un student absolvent scris o declarație în formularul de mai jos, în numele de șef al departamentului care indică motivul pentru „divorț“ și tema activității științifice. O declarație semnată de cei trei actori: „vechi“ lider, „noi“, directorul și reclamantul însuși / doctorand.
O cerere de probă pentru schimbarea supraveghetorului
"..." _______________ 20 ...
(Semnătura noului director stiintific cu o transcriere)
"..." _______________ 20 de ani
Ca o parte nota ar trebui să acorde o atenție deosebită la linia „din cauza“, care stabilește rațiunea pentru schimbarea supraveghetorului. Pentru sfaturi cu privire la modul corect de a umple acest șir este mai bine pentru a aborda în departamentul post-universitare. Departamentul de personal au o vastă experiență și de ajutor pentru a formula corect studiului. Opțiunile de limbă sunt multe, dar nu trebuie să uităm că una dintre sarcinile principale de rezolvare a acestei probleme este de a preveni un conflict crească. Și depinde de personalitatea supraveghetorului, situația internă din facultate și universitate. Nestiind această specificitate este greu posibil să se găsească dreapta și corecte în toate privințele formulare.
După semnarea cererii de modificare a supraveghetorului contraprestației se depune la decanul de nivel de facultate și vice-rector al universității. Acesta este modul în care un dificil și moral și fizic, ci de a lucra cu capul, care nu este o relație este de multe ori nu numai imposibil, dar, de asemenea, practic. Și chiar mai mulți bani pentru a plăti pentru el, în cazul în care acesta este un curs de formare plătit. În această situație, trebuie să înțelegem un adevăr simplu: fie trebuie să îndure totul, sau să schimbe radical situația. Principalul lucru nu este să se scufunde în mlaștină de conflicte nesfârșite, mărunte și total productivă.
Ce trebuie să știți înainte de schimbarea supraveghetorului?
În primul rând, există posibilitatea de complicații în apărare. Una dintre cele mai radicale metode de a preda „strâmbă“ - „copleșească“ protecția tezei. În practică, nu este dificil, având în vedere că orice lucru are deficiențe, iar membrii dissoveta - un profesor bătrân înțelept. Recursul nu este furnizat. Dacă este posibil, un astfel de scenariu ar fi desfășurarea de protecție cel mai potrivit într-un alt consiliu disertație.
În al treilea rând, practica arată că această situație nu va fi atât de ușor de a găsi atât adversarii interni și externi din cauza reticentei lor de a fi atras în conflict de interese ale altora.
În al patrulea rând, continuarea subiectului pre-selectate și aprobate restrânge foarte mult gama de potențiali supraveghetori. De asemenea, dezaprobînd VAK se uită la teza, scrisă pe o specialitate cu două autorități de supraveghere sau consultanți. Pagina de titlu a tezei va fi listat primul director științific, în conformitate cu ordinea de admitere la facultate, iar al doilea consilier științific după schimbarea oficială. Dar VAK nu ia în considerare două autorități de supraveghere numai în cazul în care numele primului director științific stă în doliu „înrămate.“
Pentru a evita toate aceste probleme ar trebui în mod responsabil la alegerea supraveghetorului de a se înscrie la școală absolvent sau de înregistrare de vânătoare de locuri de muncă. Dar dacă totuși se întâmplă că așteptările dvs. nu au fost îndeplinite, iar alegerea a fost greșită, ar trebui să fie cât mai curând posibil, pentru a corecta această greșeală și a pus înainte de conducerea Departamentului de întrebarea despre schimbarea supraveghetorului.
Poate v-ar putea interesa:
Cum de a alege supervizor student absolvent?