În cazul în care copilul este de cel puțin o zi în picioare pe produsele alimentare, aceasta trebuie să contribuie la liste. Scrie un bilet sau direcție, iar tu ca părinte ar trebui să fie încheiat contractul. Alungați copilul de la grădiniță nu sunt eligibile în cazul în care: a) nu există nici o indicație medicală, b) nu a împlinit vârsta de 7 ani, și altceva, sunteți de acord cu părinții se uite -Asta o copie ar trebui să fie în mână. Un alt lucru este că, pentru siguranța copilului, nimeni nu va garanta. Oamenii sunt diferite în grădinile de muncă, unele pot desprinde pe copil, astfel încât mama nu a griji. Am aici, ce să vă recomandăm, du-te la Consiliul de la dvs. District yuristkonsultantu, vorbi, și în paralel în departamentul sindicatelor urbane. Mult noroc!
Eu, de asemenea, cu această ocazie vreau să știu cine poate spune-mi
nu a mai văzut un copil lăsat într-o grădină, după disponibilizarea mama-angajat, dacă nu aveți un permis în această grădină special. Știu un caz în care un copil jumătate de an un venit nu este dat, împreună cu mama mea a pus demis. Știu un caz în care capul în mod deliberat ascunse de angajatul pe care copilul ei a fost dat un bilet, astfel încât ea nu renunță și a lăsat copilul pe tur. Deschideți toate accidental, ca a fost pus pe flux. Mama a vorbit despre aceeași situație un fost coleg, sa retras din grădina de câteva luni în urmă.
Este în mijlocul anului poate expulza un copil din grădină?
Vreau să demisioneze de la grădiniță. copilul a mers acolo la un voucher redus. El merge în banda de vorbire. Fie că este lovit de ajutor te rog !!
lovit și budutpravy, și apoi o mulțime de urcare inteligente și cu nerăbdare să demisioneze. Pentru a obține.
inteligent. și du-te și locul de muncă. pentru bani - acest lucru este umilire, mai degrabă decât de lucru. cu excepția cazului în astfel de mumii, grădinile profesorilor, în general, mai tineri nu vor fi! Vă mulțumesc că chiar și pentru godok ieși și de a lucra loc!
total de acord, am una dintre aceste mame și doi copii de 3-4 ani, salariul la îndemână 6,600 - 7,000 mii, în primele câteva luni și am vrut să pun pe omul de serviciu și bona, 3000tys plata la toate, pentru că rata am da nu este tolerată hoteli.I numai de dragul copiilor care nu au primit în grădină, și aici am promis să ia și că ceea ce am trecut printr - un coșmar! Și pentru cererea de bani și să ceară ceva mai stimulatoare și poate lipsi, prin propriul său personal, care include comisionul! La spital să stea cu un copil care nu poate țipa la tine, spunând că „Lechi în mișcare, nu ceva să se așeze pe bolnavi!“ sau chiar se poate spune „nu ai lechish în mod specific!“ Când toată grija la spital cu copilul, nu este suficient ca mai mult de 4,000 calculează, astfel încât partenerul său, de asemenea, trebuie să lucreze în aceste zile! Desigur, acest lucru nu este întotdeauna cazul, dar în multe grădini de sigur! Îmi pare rău pentru claritatea!
Am primit un loc de muncă într-o grădiniță, o asistentă medicală, a lucrat 10 luni și nu mai pot! Acum vreau să renunț, dar vă faceți griji că copilul va spune ia! În grădină am de lucru pluralistă, 0,4 rata! Într-adevăr vreau să-mi spui cum să renunț. plânge:
Bună, fetelor! Am lucrat în grădina de 10 luni, nu mai ea smogla.ushla, iar copilul a plecat, deși cazul meu toți copiii cu mamele lor expuse pentru dver.Ya capabil să negocieze cu capul, dar a trebuit să treacă printr-o mulțime. a mers la departamentul de educație, există și apăra administratoare, intimidat procurorii lor. totul este normal, copilul a fost lăsat în grădină, raportul dintre persoanele care ii ingrijesc sa-l noroc nu izmenilos.Vsem, știu ce să lucreze pentru acești bani, atunci când aveți nevoie de un maxim!
Fetele am lucrat în grădină, în general, de 5 ani de la maternitate demisionează din cauza obosit de durată umilire, consultat cu un avocat. Și a aflat că copilul nu trebuie să aducă dreptul, în caz contrar imperechere de contact biroul procurorului, de a scoate copilul din grădiniță nu este legal.
asta e sigur! Vă mulțumesc)) Am lucrat ca profesor junior doar din cauza copilului, foarte greu, lucru ingrată de arahide.
Oh, Dumnezeule. Fetele. Ce mizerie. ceea ce nu sa dus sacrificii pentru copiii noștri. M-am dus în grădină pentru un copil, a lucrat 3 luni ca mai curat, cu studii superioare, a început probleme majore cu mâinile (alergie), magazioner oferit să traducă, dar este un iad de un loc de muncă. buchet ponaveshali de obyazannostey.Vot inutile, de asemenea, cred că ce să facă. deoarece nervii și sănătatea este mai scump, eu pot în zadar la această grădină a fost aranjată și copilul să se stabilească în jos? C. și colab. Parte el este deja obișnuit să și kiddies și persoanele care ii ingrijesc. Vreau să renunț, și mă tem
Bună ziua tuturor. Lucrez de ani de un an și jumătate în profesor grădiniță, a mers acolo pentru rebenka.Ya este de acord că pentru o astfel de plata prea mult cererea cu vospitateley.ochen lucrează adesea în afara întârzierii de schimbare, cu tot felul de prostii, Ned-schimb de lucru. I-hipertensivi, și după ce a lucrat în grădină a început să aibă dreptul la munca devine ploho.nachalstvo închide ochii, acestea sunt importante pentru copii nesupravegheați nebyli.hochu demisioneze din cauza sănătății, mi-e teamă să merg împreună cu fiica lui mnoy.slyshala care au gne drept, deoarece această încălcare a drepturilor copilului.
Atunci când se aplică pentru un loc de muncă în grădiniță astăzi pentru a semna un contract care se desfășoară până în mama copilului grădină merge la grădiniță, iar în cazul în care mama este retras, atunci copilul ia! Șefii imediat vorbesc despre asta!
Dacă ai ști cât de mulți copii în fiecare grădină fără a mers pe jos, într-un fel ei pot face nimic.
Buna fetelor, eu lucrez ca bonă în grădina din cauza copilului, am primit un bilet la aceeași grădiniță. Acum vreau să se pensioneze, ce probleme pot apărea? Dar există un lucru, du-te la comisia pentru un bilet, și am spus că biletul a primit cap, eu cu siguranță cere o copie, și a cerut de mai multe ori ne-au dat un bilet pentru faptul că noi, ca și onest Ludi a stat în linie sau ca angajat. Mi sa spus că a fost rândul nostru și vom emite un bilet. Ce cap de dreapta ar putea obține biletul nostru și să rămână tăcut? Fetele îmi spun că sunt confuz
Toate aceste acorduri nu sunt legitime. Copilul nu are vygonyat.Delo chiar aici, în altul. Copilul va pleca și începe să apăsat.
Am lucrat timp de 2 ani la educatoare juniori (am scris în perioada de exploatare a contractului). Am trecut toate umilințele din toată lumea și totul. Underpaid. Ei au tăiat prime. stânga Shallow. Șeful primit biletul meu. Acum, sa stabilit într-o altă grădină, unde a crescut, salariul, desigur, un ieftin 7000 în brațe, dar binele colectiv, și nimeni nu se va atinge, cu toate că personalul de sex feminin. Iubesc copii (deși a lucrat ca șef al echipei de femei mare pentru copii). Mă gândesc la transferul de la fiica ei în grădină, deși mult depinde de cap.