Ceea ce pentru tine este munca? Se poate spune că acesta este cazul, care formează unul dintre sensurile cheie al vieții tale, sau este o parte din ea, care dă bogăția materială, care permite vizionarea și alte lucruri plăcute și interesante?
Material mai puțin probabil să fie utile pentru cei care au în vedere un loc de muncă în prima versiune a propus - să vorbim despre activitatea ca vocație.
Dacă luăm în considerare etimologia cuvântului „vocație“, în dicționar, descoperim că vine de la cuvântul „apel“, și - mai profund - „Call“, „legământ“. Se pare că un om de acțiune, conștientă de vocația lor, sunt supuse anumitor externe să-i „apel“ (farmec, magie) și dictat nu numai și nu atât de mult de dorința lui, iar unii vor mai mari, oferă oamenilor un „legământ“ - o listă a ceea ce să facă. Aparent, vocația dat. Și în timp ce scopul nostru - să fie telespectatorii atenți și ascultătorii la acest dar, în sine, pentru a descoperi și de a înțelege ce este.
Apelarea are, de asemenea, un obiect de focalizare și cu siguranță stabilește direcția de mișcare (numite la ceva). Deci, de asteptare - este cel puțin un mod de a interacționa cu obiectul la care este îndreptată. Obiectele pot fi diferite - în general, este un sistem de niveluri diferite, de la om la comunitățile de diferite dimensiuni. În acest sens, este întotdeauna mai mult operator de transport de asteptare, iar purtătorul este un instrument prin care / prin care se efectuează anumite acțiuni.
oameni-actualizing auto-, realizând vocația lui, spun adesea că vocația lor - este de datoria lor. Ei au un acut simț al responsabilității pentru ceea ce au în această lume este, nu este o coincidență și nu ar trebui doar să ia, ci da. În această interpretare a punerii în aplicare a vocației - este o modalitate de a da ceva ce ar trebui să fie dat. O Nerespectarea o chemare / negare a vocației lor - un comportament iresponsabil nu numai pentru ei înșiși, ci și în lumea în care trăiești.
În acest caz, chemarea, desigur, nu este numai responsabil, ci și un depozit de resurse pentru sprijinul său. Resursele se află în planul ca emoțiile (bucuria, un sentiment de armonie cu sine și lumea), și intelectul și spiritul, pentru că a realizat vocația este o sursă puternică de semnificații personale într-o singură viață. Oamenii realizeaza chemarea lor, nu au nici o îndoială că ei au ceva să trăiască și că acestea fac parte din ceva mai mare decât ei înșiși.
Pentru mine, cea mai valoroasă descoperire în studiul temei a fost ideea că vreau să împărtășesc cu voi: chemarea persoana este una, dar căile vieții de realizare a acesteia oferă, de obicei (deoarece oferă întotdeauna de ajutor și de vocație deschisă), câteva. Poate fi diferite forme de muncă, nașterea și creșterea copiilor, dragoste activă pentru o anumită persoană, diferitele forme de creativitate. Alegerea formei este libertatea voinței omului și prin selectarea oricare dintre metodele, persoana care primește un canal direct și eficient de comunicare cu sistemul de operare, mai mult decât fiecare element din ea. Toată lumea solicită acest sistem în moduri diferite: unul - univers, cineva - Universum, cineva - Dumnezeu.
Astfel, vocație - un loc unic punct / întâlnire: întâlnirea omului cu lumea în care trăiește, un punct prin care o persoană îl simte o relație directă. Apelarea aparține ambelor sisteme (omului și a lumii) și fiind puse în aplicare, lucru pe ambele bune. Implementarea de asteptare - este întotdeauna un fel de activitate de producție, care oferă o performanță remarcabilă în cadrul interacțiunilor în care este pus în aplicare. Măsura „vydayuschesti“ - nu absolut :-), relativ definit foarte simplu, pentru cei implicați în procesul de obținere a rezultatelor sunt percepute ca fiind nerezolvate, extraordinar.
Dacă un om vede vocația lui și le vinde, atunci el are un mod foarte productiv pentru a interacționa cu lumea, resursele și sensul personal al vieții.
În legătură cu aceasta, colegii, indiferent dacă sunteți responsabilitatea lor de a realiza că vocația ta a fost recunoscută de tine, sprijinit și puse în aplicare? Dacă da, aici sunt 7 semne că, cu 80% probabilitate vă va permite să se separe grâul de neghină, și vedeți dacă pune în aplicare chemarea mea în lucrare (nu uitați că poate fi pus în aplicare și de muncă este cadrul):
- Urmarind munca sa, te simți un sentiment de armonie cu tine însuți și specială „corectitudinea“ a ceea ce se întâmplă: sunteți în locul potrivit cu oamenii potriviti, face ceea ce trebuie.
Pentru a verifica acest lucru, întrebați-vă întrebarea: Este ceea ce fac, alegerea cea mai corectă pentru mine în această etapă a vieții mele? cum mă simt, ceea ce face această alegere de zi cu zi. Dacă răspunsul - „da“ sau „mă simt că acum trebuie să fie atât de“ - vă puteți pune pe semnul plus.
Este foarte important: atunci când răspunzi la aceste întrebări trebuie să asculte care vă spune sufletul, nu mintea. Aparate logico-analitică, ca răspuns la aceste întrebări nu va ajuta.
- Puteți face munca lor în orice moment al zilei și, de regulă, nu se observa cum trece timpul atunci când le faci. Iti place îmbunătățirea continuă în afaceri, pentru a studia diferitele aspecte asociate cu acesta.
- Ai acest lucru de mult pentru tine și alții. Aceasta produce același rezultat subiectiv remarcabile.
- Viața aruncă în mod regulat vă oportunități de a creșterea și dezvoltarea în domeniul lor: veți obține o ofertă interesantă, să îndeplinească oamenii potriviți, se întâmplă evenimente sincronicitate, vă ajută în realizarea planurilor sale apar idei creative.
- Observați că abilitățile dumneavoastră veni la îndemână pentru a vă în mai multe domenii din viața ta, de a le aplica, și acolo tu și alții beneficia, de asemenea. În acest sens, „lucrarea“ merge dincolo de birou și orele de lucru.
- Prinderea afacerea dvs., veți obține mai multe resurse decât da: da energie și emoțiile înapoi la tine într-o dimensiune mai mare. Experimentati periodic o stare de fericire în procesul de activități de muncă.
- Și ultimul, dar nu indiscutabil și ambiguu, dar poate fi de folos: aveți o înțelegere a sensului vieții, puteți formula o misiune / scop în câteva cuvinte.
În cazul în care toate celelalte atribute sunt la fel, și nu există nici o înțelegere a misiunii, întrebați-vă: Care este scopul meu? Apoi, încercați pentru a calma fluxul gândurilor și creierul traduce în modul de monitorizare. Raspunsul vine din interior sub formă de formulări finite. La fel ca și în primul paragraf, răspunsul cunoaște sufletul, nu mintea.
Dacă vă aflați toate sau unele dintre simptomele de mai sus, felicitări - sunteți pe drumul cel bun, dar lucrările interioare de responsabilitate și acest lucru nu este, terminat o. Zona de dezvoltare este să fie mai conștienți în realizarea chemării lui, și apoi tu și alții vor aduce dividende mai emoționale și materiale.
Nu pierdeți momentul în forma expresiei Apelantul va trebui să schimbe sau să adauge o altă formă de interacțiune cu sistemul pentru chemarea ta suna mai luminos, mai plin. Probabilitatea ca un astfel de moment este mare.
Dacă înțelegeți că nici unul sau aproape nici unul dintre aceste elemente nu este în concordanță cu ceea ce faci acum, și sentimentul de satisfacție de locuri de muncă tinde la zero, încercați să faceți una dintre cele trei lucruri, sau dintr-o dată:
Acești pași vă dau doar hrană pentru gândire.
Și, în sfârșit, povestea unuia dintre destin. Odată ce a existat o fată de la o vârstă fragedă ea prezentat o capacitate incredibilă de muzică. Ea a început să cânte la vioară. Timp de 11 ani, ea a câștigat mai multe concursuri regionale și internaționale majore, profesorii din cele mai bune școli de muzică din țară ea a prezis viitorul marelui violonist, cariera muzicală a evoluat. Oamenii au plâns când au auzit faza ei, ea a fost în măsură să atingă cele mai profunde coardele ale sufletului și ajutat să sune într-un mod nou: o clar, pur, sincer.
La vârsta de 12 ani, fata vechi cade, o fractură de rău: rupt și zdrobit oasele mici ale mâinii. Fata nu poate mânui atât cu maiestrie un arc ca înainte. Pe cariera violonistului trebuie să pună o cruce.
Fata crește în timpul vieții de a lucra la diferite locuri de muncă: predarea la școală, condusă de atelier fabrica, condus de o companie privată. Se pare a fi destul de succes, dar nu lasă senzația că ea este de a face ceva greșit, și obosit puternic, în mod constant în criză de resurse, energie.
Când ea se transformă 40, ea este de gând să învețe de la terapeut, dezvolta incredibil de rapid o nouă profesie și devine una dintre cele mai profesionale și a căutat-după ce experții din oraș, un flux de clienti recunoscatori nu se usuce.
Și da, oamenii ocazional plâng cu privire la tehnicile ei, dar este vindecare lacrimi, pentru că ea este capabil de a atinge cele mai profunde coardele ale sufletului și îi ajută să sune într-un mod nou: un sincer clar, pur,.
director de programe de formare și dezvoltare