Descrierea postului cardiolog
1. Dispoziții generale
1. Această fișă a postului definește atribuțiile, drepturile și responsabilitățile unui cardiolog
2. La post-cardiolog numit o persoană care are un grad medical, a trecut de formare postuniversitare sau de specializare în specialitatea „Cardiologie“.
4. Cardiolog numiți și eliberați din funcție prin ordinul instalației șef de sănătate medicală, în conformitate cu legislația rusă aplicabilă.
5. cardiolog direct ramură subordonat al capului, iar în absența acestuia, LPU capului sau un substituent.
2. Atribuții
Cardiolog are dreptul la:
1. să stabilească în mod independent o funcție diagnostic pe baza observațiilor clinice și examinări, anamneză, datele clinice de laborator și examinările instrumentale; determină tactica pacientului, în conformitate cu normele și standardele stabilite; Atribuiți necesare metode complete de sondaj pacient instrumentale de diagnosticare, funcționale și de laborator; efectua diagnostic, terapeutic, și procedurile de reabilitare preventive folosind diagnostice și tratamente rezolvate; implică, după caz, a altor medici de consultare, examinare și tratamentul pacienților;
2. face propuneri pentru îmbunătățirea gestionării stabilirea procesului de diagnostic si tratament, pentru a îmbunătăți activitatea serviciilor administrative, economice și paraclinic, organizarea și condițiile de angajare a acestora;
3. Pentru a supraveghea activitatea angajatilor din subordine (dacă este cazul), oferindu-le ordinele în cadrul atribuțiilor lor și pretinde executarea lor exactă, pentru a face propuneri pentru instituții de promovare sau impunerea de sancțiuni a acestora;
4. să caute, să primească și să utilizeze materiale informative și documentele juridice necesare pentru îndeplinirea sarcinilor lor;
5. să participe la conferințe și reuniuni științifice și care tratează aspecte legate de activitatea sa;
7. îmbunătățească abilitățile lor la cursurile de formare avansate cel puțin o dată la 5 ani.
Cardiolog se bucură de toate drepturile de muncă, în conformitate cu prevederile Codului Muncii.
Cardiolog este responsabil pentru:
1. realizarea la timp și calitativă a atribuțiilor sale;
2. Organizarea muncii, executarea la timp și eficientă a comenzilor, instrucțiuni și manuale de instrucțiuni, regulamente și reglementări cu privire la activitățile lor;
3. respectarea reglementărilor interne, protecția și siguranța la foc;
4. executarea la timp și calitativă a documentelor oficiale medicale și alte furnizate de documentele legale în vigoare;
5. Dispoziția în modul stabilit de informații statistice, precum și alte operațiunile sale;
6. punerea în aplicare a disciplinei executive și executarea sarcinilor angajaților din subordine (dacă este cazul);
7. Măsurile operative, inclusiv informații în timp util pentru gestionarea de a aborda încălcările de securitate, incendiu și reglementările sanitare, punerea în pericol a instituției de sănătate a activităților, angajați, pacienți și vizitatori.
Pentru încălcarea disciplinei de muncă, legislativă și actele de reglementare cardiolog poate avea loc în conformitate cu legislația în vigoare, în funcție de gravitatea infracțiunii răspunderea disciplinară, administrativă și penală.
JOB DESCRIPTION cardiolog
Principalele sarcini ale unui cardiolog este dezvoltarea și punerea în aplicare de prevenire, depistare precoce și tratamentul eficient al pacienților care suferă de boli ale sistemului cardiovascular, care locuiesc intr-o zona de activitate clinica, precum și lucrătorii și angajații întreprinderilor atașate. Pentru poziția unui cardiolog este un terapeut calificat, după ce a antrenat o parte de Cardiologie. Numirea și eliberarea din funcție a cardiolog făcut clinici medic șef, în conformitate cu legislația în vigoare. Cardiolog în rapoartele lor de lucru direct la medic-șef adjunct la unitatea medicală, iar în lipsa acestuia - clinici medic cap. Cardiolog se supune biroul de asistente medicale. În activitatea lor ghidat de un cardiolog:
- instrucțiunile și ordinele autorităților de sănătate municipale,
- această descriere de locuri de muncă,
- recomandări metodologice pentru a imbunatati ingrijire medicala pentru pacientii cu profil cardiace. _________________________________________________________________. _________________________________________________________________.
II. Funcție de locuri de muncă
muncă de slabă calitate și acțiuni eronate; lipsa de acțiune și eșecul de a lua decizii care sunt în sfera atribuțiilor și competențelor sale, în conformitate cu legislația în vigoare a Ucrainei. _________________________________________________________________. _________________________________________________________________.
„Cardiologie: Un ghid pentru medici, Volumul 1“ - este un ghid pentru medicina interna pentru medicii generaliști, care prezintă metodele de bază de investigare a pacienților cu tulburări ale sistemului circulator, conține date moderne privind dezvoltarea mecanismelor ateroscleroză de hipertensiune și hipotensiune arterială, acută și cronică forme de boală cardiacă ischemică, aritmii și conducere.
Tehnicile metodologice și algoritmi de diagnosticare a acestor boli.
Șeful „Cardiologie: Un ghid pentru medici, Vol 1“, dedicat farmacoterapia bolilor cardiovasculare, pe baza unei orientări naționale din România, Colegiul American de Cardiologie linii directoare, American Heart Association si Societatea Europeana de Cardiologie.
„Cardiologie: Un ghid pentru medici, vol 1“ este destinat pentru medici si cardiologi, profesori și studenți de rang înalt ai instituțiilor de învățământ superior medical