Există un alt tip de comportament, care merită menționată - comportament manipulator.
Definiție: Manipularea - un fel de efect psihologic care artistic executat în secret pe cui este îndreptată. Scopul manipulării - cauza intențiilor persoanei, nu se potrivește cu dorințele reale, să-l determine să acționeze în interesul manipulatorului.
Astfel exercitată asupra impactului uman menționat de manipulare, dacă
1. Acest efect psihologic
2. persoana căreia este îndreptată, este văzută ca un mijloc de a atinge orice scop (metafora „să profite“) - acesta este miezul, dar nu singurul semn
3. Impactul este un personaj ascuns
4. Impact executat cu o anumită abilitate. Ultimele două condiții crea iluzia de a acționa singur în manipularea obiectelor.
1. Nepoata a cerut bunica ei să arate cum să coase o păpușă șorț (d / s la locul de muncă) Bunică a explicat, dar la 5 minute mai târziu - întrebarea din nou, apoi din nou și din nou. Bunica nu poate sta în picioare și își termină munca.
2. Sclavul vine la întrebarea, care în sine nu poate rezolva din cauza lipsei de autoritate. Capul nu să-și trădeze refuzul său de a rezolva această problemă, începe mustra subordonat pentru deficiențele reale și imaginare. în cele din urmă El explodează, se mută la un ton mai mare, jignit. Șeful spune: „Învață mai întâi să mă controleze, și apoi vin.“
În practică de afaceri, din păcate, acest comportament nu este mai puțin frecvente, mai ales că mulți ani au fost distribuite beneficii Carnegie au contribuit la comportamentul de manipulare a fost văzută aproape ca un model de conduită și un semn al culturii înalte de afaceri. De fapt, acest stil de tratament cu o altă persoană, mod flagrant încalcă drepturile sale, provocând pagube l, așa că acum comportament manipulator este evaluat ca fiind private-agresiv.
Se pune sistemul de manipulare a relațiilor umane
Fiecare dintre noi a participat în mod repetat în manipularea atât rolul manipulatorului, și rolul victimei de manipulare. Acest din urmă rol a legat întotdeauna cu sentimente neplăcute. de multe ori am sucomba la provocare de manipulare, pentru a evita sentimente neplăcute (teamă, rușine, vinovăție, etc.), sau care doresc să câștige aprobarea cuiva, pentru a crește prestigiul său, este mai bine să se uite în ochii cuiva. Nemulțumirea cu rezultatul determină, de asemenea, experiențe neplăcute. Gândiți-vă la o situație în care sa deschis nesinceritatea partenerilor noștri atunci când ne simțim supărat că a prins momeala altcuiva: alunecare, a oferit, a promis, a fost de acord, nu, așa cum sa dovedit, că toate acțiunile partenerilor noștri au fost proiectate pentru a atinge propriile obiective de nu știam
Din punctul de vedere al comportamentului de afaceri, acesta nu este cel mai bun mod de a face lucrurile. Principalul dezavantaj - o încălcare a principiului egalității și respect. Din punct de vedere al rezultatelor cooperării - acest tip de tehnică poate fi folosită o singură dată: după acest partener sau rupe o relație cu tine, sau să recurgă la o confruntare dură.
Relații de afaceri poate fi pliat în moduri diferite, în funcție de modul în care fiecare partener este în sine o altă și modul în care aceasta se referă la el.
O alta - deși inamicul, dar, evident, slabi, este necesar pentru a suprima rezistența