mare eveniment și plin de bucurie pentru fiecare femeie și familie - nașterea unui copil. Conform legii femeii are dreptul de a merge în concediu de maternitate, atunci când sarcina ajunge la termen de 30 de săptămâni. Apoi, este în concediu legal pentru îngrijirea copilului, care implică până la trei ani.
Statul oferă o serie de beneficii înainte și după naștere. Unele dintre plățile sunt obligatorii, dar mai mult și mai mult tip special de plăți - asistență financiară. Depinde numai de conducerea companiei în care lucrați. Astfel de plăți sunt voluntare și sunt în natura primelor. KodeksRumyniyanikak muncii nu reglementează această problemă, astfel încât declarația de beneficii plătite puteți obține atât pozitive, cât și negative.
Impozitele pe asistența financiară copilului în timpul sarcinii
Valoarea asistenței financiare nu poate depăși 50 de mii. Ruble nu este impozitat și taxele, dacă sunt plătite în primul an de viață a unui copil. În cazul în care asistența va fi plătită după un an, scutite de taxe numai 4 mii. Ruble, suma rămasă va fi percepută de impozitare într-un mod general.
Suma de plată nu depinde de angajat efectua funcții de locuri de muncă, precum și cantitatea și calitatea muncii. Pentru a evita confuzia, este mai bine să aibă la dispoziție documentele care vor confirma faptul de a primi asistență financiară.
reglementarea fiscală are loc în conformitate cu revendicarea 8 Art. 217 din Codul fiscal.
Documentele de plată a sprijinului pentru copii
Deci, în cazul în care managementul a îndeplinit și veți plăti un ajutor financiar, ar trebui să participe la unele lucruri. În primul rând, uita-te la contractul de muncă și de a afla ce asistență condițiile de plată și în ce valoare administrării dozelor. Condițiile pot fi, de asemenea, prescris și acordul colectiv sau într-un act juridic al organizației. În al doilea rând, să pregătească documentele necesare pentru orientare: cerere pentru plata asistenței materiale, precum și nașterea copilului. Pentru calcularea corectă a sumei angajatorului va avea nevoie de un certificat de venit al celuilalt părinte.
Această plată este reglementată de art. 41 din Codul muncii.
Probleme controversate în plata asistenței financiare
Poate ambii părinți primesc ajutor financiar?
KodekseRumyniyaest fiscală un punct în articol. 217 revendicării 8, care prevede că ambii părinți pot primi asistență financiară. Dar, amintiți-vă că numai suma de până la 50 mii. Ruble nu este impozitat, se aplică plata totală.
Ce ar trebui să fac în cazul în care conducerea spitalului a refuzat ajutor financiar?
asistență materială - o plată voluntară și nu este reglementată de nici o lege. Puteți încerca să scrie unirea - acestea pot include, de asemenea, asistență de plată pentru nașterea copilului.
Pot beneficia de ajutor financiar înainte de naștere?
Nu, pentru plata care sunt necesare pentru a oferi un management cu un certificat de naștere.