În cadrul programelor de formare și de formare profesională de specialitate, în conformitate cu articolul 73 din Legea federală „Cu privire la Educație în Federația Rusă“, se referă la persoanele de formare care au avut anterior nici un muncitor meserii sau angajat.
Persoanele înscriși în programul de învățământ profesional, nici o cerință din partea legii federale nu este prezentat. Pentru a fi mai precis, la nivelul de educație a acestora.
Training pentru programe de formare pentru persoanele care au deja un lucrător profesie sau angajat. Obiectivul principal al acestui training este de a obține o nouă profesie a lucrătorului, sau noile poziții ale angajaților. Această formare se realizează ținând seama de tipul de activitate profesională, și ținând seama de nevoile actuale ale industriei.
cursuri de perfecționare.
Formare profesională privind PPE - programe de formare a însemnat formarea lucrătorilor și a angajaților care au deja o profesie. Scopul principal al acestui tip de formare este îmbunătățirea consecventă a abilităților profesionale, cunoștințele și abilitățile de profesii existente.
Persoanele care urmează un program de formare cursuri de perfecționare și reconversie profesională, cerințele sunt. Ei trebuie să aibă deja o poziție sau de profesie muncitor angajat.
Conform Legii Federale № 273-FZ, sau mai degrabă articolul 76, formarea profesională suplimentară se realizează prin instruirea persoanelor pentru programe profesionale suplimentare speciale. Programele de formare care vizează îmbunătățirea cunoștințelor profesionale existente și abilități pentru o nouă competență sub calificarea existente. Programele de formare care vizează obținerea de competența necesară pentru o nouă activitate pentru dobândirea de noi competențe.
Deci, dacă luăm în considerare formarea profesională ca un singur sistem, cele două etape principale pot fi distinse în ea.
- Primul pas implică formarea. Asta este, obtinerea direct la profesia în sine.
- A doua etapă include formarea care vizează aprofundarea și extinderea competențelor dobândite anterior.
Perfectionare - este o pregătire necesară legată de schimbările fie în structura ocupațională, sau angajat handicap etc. Ca rezultat al formării, angajatul primește o nouă profesie.
formare avansată - învățarea este asociată cu o schimbare în conținutul sau natura muncii, cu o lipsa de timp sau de îmbătrânire a cunoștințelor necesare.
Aceasta este, cursuri de perfecționare permite să dobândească noi cunoștințe și abilități legate de profesia existente.
Formarea, reconversia profesională și cursuri avansate de formare pot avea loc în NOU DPO Solikamsk Institutul de securitate industrială și protecția muncii.
Vizitati magazinul nostru online si cumpara materialele de instruire necesare