Dacă modificați numele angajatului trebuie să notifice personalul de service angajatorului să fie modificat în mod corespunzător în documentele contabile ale personalului, în special în contractul de muncă, cardul personal angajat, înregistrarea de lucru. Anunță angajatorul poate utiliza aplicația.
Pe baza primite de la declarațiile angajatului lucrător de serviciu personal va produce documentele necesare - va fi un acord adițional la contractul de muncă, care va fi schimbări în numele angajatului, într-un card personal trebuie să fie o linie subțire să treacă numele cu vechi și scrie un număr de noi, asigurând schimbarea semnăturii specialiștilor de personal, registru de lucru au nevoie, de asemenea, o linie subțire să treacă numele cu vechiul și un număr (în partea superioară sau la același nivel) pentru a scrie unul nou, pe capacul din spate al registrului de lucru se va explica corecție.
Declarația nu este un document obligatoriu pentru modificările în documentele contabile de personal, cu toate acestea, cel mai bine este de a cere un angajat să-l scrie, deoarece aplicația va fi un document suplimentar pe baza căruia schimbările de date ale angajaților.
În plus față de aplicarea, în servicii de personal, de asemenea, trebuie să prezinte un document la angajat pe baza căruia numele a fost schimbat. Ca o regulă, schimbarea numelui la căsătorie, documentul va servi drept bază un certificat de căsătorie, o copie a certificatului și ar trebui să fie atașat la cererea.
Aceasta este procedura de a face modificări, nu numai prin schimbarea numelor, dar și pentru orice alte modificări ale datelor angajaților - numele, prenumele, data nașterii, sexul.
Descărcați mostre de alte aplicații din departamentul de resurse umane:
- pentru emiterea de cărți de muncă - eșantion;
- prelucrarea datelor cu caracter personal - descărcare.
Cum de a scrie o cerere pentru a schimba numele unui loc de muncă?
Aplicația poate fi scrisă în stilou pe o foaie de hârtie, puteți imprima pe computer și de imprimare, nu contează.
În colțul din dreapta al aplicării unei reguli generale, scrie numele capului, poziția, numele companiei, poziția și numele său.
În centru - numele formularului (cerere).
În continuare, un text în care formă liberă stabilită în cererea de a schimba acreditările orice date, de exemplu, numele celui la altul, indică, de asemenea, motivul pentru care necesitatea de a face modificări, de exemplu, în legătură cu căsătoria.
Cererea precizează documentul de bază pentru schimbul de date.
Blank în mod necesar, semnat de către angajat și trimis la biroul de personal.
aplicații Exemplu pentru schimbarea numelui în cadrul Departamentului de Resurse Umane:
Director al SRL „Iskra“
Eu cer să se schimbe în numele acreditărilor Mikheev pe Popov în ceea ce privește căsătoria.
Cererea de a schimba numele pe modelul de lucru - descărcare cuvânt.